Zorgondersteuner/Kraamverzorgende IC Neonatologie

Nu solliciteren
Vakgebied
Verpleegkunde
Functie
Kraamverzorgende
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Tijdelijk dienstverband
Plaatsingsdatum
22 juli 2021
Niveau
MBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Parttime

Wat ga je doen

Als zorgondersteuner op de Intensive Care Neonatologie (ICN) lever je een waardevolle bijdrage aan de zorg van pasgeborenen en de ondersteuning van hun ouders/verzorgers. Je ondersteunt het zieke en/of te vroeg geboren kind en hun ouders in nauwe samenwerking en afstemming met de Intensive Care Neonatologie (ICN) verpleegkundigen. Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:

  • Ondersteunen bij de verzorging van de pasgeborene met gebruikmaking van de ontwikkelingsgerichte zorgprincipes (er zijn altijd 2 paar handen nodig bij de verzorging);
  • Mede begeleiden en informeren van de ouders of verzorgers;
  • Het uitdragen van lactatiekundig beleid, ondersteuning bij borstvoeding en afkolven;
  • Voorbereidingen treffen voor (medische) handelingen;
  • Signaleren van veranderingen in de gezondheidstoestand en het welbevinden van de pasgeborene en de ouders;
  • Verrichten van huishoudelijke taken;
  • Uitvoeren van gehoorscreeningen;
  • Controleren van crash- en verrichtingenkarren.

Wat we van je verwachten

Als zorgondersteuner IC neonatologie heb je een gemotiveerde werkhouding, ben je enthousiast, collegiaal en kun je goed samenwerken. De complexe patiëntenpopulatie vraagt om een stabiele persoonlijkheid en goede sociale vaardigheden. Affiniteit met de afdeling Intensive Care Neonatologie is vanzelfsprekend. Daarnaast heb jij:

  • Kraamverzorgende diploma op minimaal mbo niveau 3;
  • Aantoonbaar werkervaring als kraamverzorgende in de thuissituatie, klinische ervaring is een pré;
  • Een pro-actieve houding. Het is een functie in ontwikkeling met ruimte voor jouw inbreng en feedback.
  • Zelfstandig en goed in teamverband kunnen werken en je staande weten te houden in stressvolle situaties, daarnaast ben je nauwkeurig;
  • Flexibiliteit en bereidheid om alle diensten te werken.

Waar ga je werken

De ICN afdeling biedt zorg aan te vroeg geboren kinderen of zieke pasgeborenen van wie één of meerdere vitale lichaamsfuncties bedreigd zijn. Bij deze kinderen worden de lichaamsfuncties bewaakt, ondersteund en/of overgenomen. Er zijn maximaal 24 operationele IC bedden die verdeeld zijn over drie units. De ICN afdeling van het Emma Kinderziekenhuis Amsterdam UMC locatie AMC, is één van de 9 Intensive Care afdelingen voor pasgeborenen in Nederland. Het is een dynamische afdeling met acute situaties en complexe patiëntenzorg.

Vierde kwartaal 2021 vindt een samenvoeging van de ICN van het AMC met de ICN van Vrije Universiteit medisch Centrum (VUmc) plaats. Dit betekent een volledig nieuw te bouwen afdeling op locatie Meibergdreef (AMC) en een tijd van verandering. Omdat de nieuwe afdeling uit 1-persoonskamers gaat bestaan, zal de wens om nóg betere zorg te kunnen leveren dan we nu al doen in vervulling gaan. Mogelijk zal je ook een rol spelen bij de zorg voor de kraamvrouw op de afdeling, passend bij de competenties van een kraamverzorgende.

Wat we je bieden

Salarisschaal 5: 1989 tot 2839 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

Wij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien! Werken bij Amsterdam UMC, locatie AMC, betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd.

  • Het salaris bedraagt maximaal € 2.839,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 5 CAO UMC)
  • Het salaris is exclusief eventuele toeslagen voor onregelmatige diensten, vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%).
  • Het betreft een tijdelijke aanstelling voor de duur van 12 maanden, met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren.
  • Naast uitstekende bereikbaarheid met het OV, heeft locatie AMC ook meer dan voldoende parkeerplaatsen voor medewerkers.
  • Pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Locatie AMC draagt een groot deel van de premie bij (70%).
  • Wij hebben een zeer actieve personeelsvereniging en organiseren verschillende (sportieve) activiteiten en evenementen door het jaar heen.

Kijk voor een overzicht van al onze andere arbeidsvoorwaarden op www.werkenbijamc.nl/arbeidsvoorwaarden.

Bijzonderheden

We zijn opzoek naar kandidaten die per 1 oktober 2021 kunnen starten op de afdeling. Na de briefselectie zal een meeloopdag onderdeel zijn van de sollicitatie procedure. De meeloopdagen zullen in de week van 16 t/m 20 augustus worden ingepland. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 23 en 25 augustus op locatie AMC.

Een screening en/of medische onderzoek kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Toegang tot DigiD is hiervoor noodzakelijk.

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Barbarella Zandstra, teamleider, via contactinformatie .
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Joyce Konings, corporate recruiter, via contactinformatie .

Je kunt uiterlijk tot en met 5 augustus 2021 solliciteren via de button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen