(senior) Adviseur

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Adviseur
Branche
Overige
Aanstelling
Vaste aanstelling
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Senior
Dienstverband
Fulltime

(senior) Adviseur

Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ)

Functieomschrijving
Wil jij een bijdrage leveren aan veilige zorg? Kom werken bij Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd.

Bij de afdeling Bestuursondersteuning, Beleid & Strategie (BB&S) zoeken we een nieuwe collega.

Wat ga je doen?
Je komt als (senior) adviseur te werken in het team Beleid en Strategie (B&S). Dit team behartigt de belangen van de IGJ bij beleids- en wetsontwikkelingen van de departementen en verzorgt de IGJ-inbreng. Daarnaast draagt B&S bij aan de implementatie van beleids- en wetswijzigingen binnen de IGJ en adviseert B&S het MT over de strategie-ontwikkeling van de IGJ. In deze functie werk je nauw samen met het afdelingshoofd Verpleging en Verzorging (V&V) en een coördinerend specialistisch adviseur (BB&S). Binnen het aandachtsgebied V&V zorg je voor:

  • Advisering van het afdelingshoofd V&V bij beleidsmatige vraagstukken rond (de doorontwikkeling van) het toezicht.
  • Coördinatie van kleinere (deel)projecten en deelname aan grotere, complexe (beleids)projecten.
  • Het signaleren en analyseren van interne en externe ontwikkelingen en knelpunten, de relevante effecten ervan in kaart brengen en mogelijke oplossingen aandragen.
  • Bijdragen aan de toepassing, implementatie en uitvoering van beleids- en wetsontwikkelingen binnen en buiten IGJ.
  • Het deelnemen aan in- en externe overlegvormen, project- en werkgroepen en commissies.
  • Het verzorgen van IGJ-inbreng bij VWS-stukken aan het parlement.
  • Ontwikkelen en onderhouden van de relatie met stakeholders rond de IGJ, zoals brancheorganisaties, beroepsverenigingen en het beleidsdepartement.

Functie-eisen
Wie ben jij?
Je hebt een onafhankelijke blik en je hebt zin om met overtuiging en drive te gaan werken aan het doel van de IGJ: behoud en verbetering van de goede Nederlandse zorg- en hulpverlening. Daarbij handel je naar ons motto: duidelijk, onafhankelijk en eerlijk.

  • Je hebt een afgeronde academische opleiding, bij voorkeur in een relevante studierichting.
  • Affiniteit met de sector Verpleging en Verzorging strekt tot aanbeveling.
  • Je bent communicatief zeer vaardig, zowel verbaal als op papier.
  • Werkervaring als inspecteur en/of als beleidsadviseur is een pré.
  • Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
  • Je bent creatief en werkt oplossings- en resultaatgericht.
  • Je werkt gestructureerd en kunt je werk goed plannen en organiseren.
  • Jouw toegankelijke en verbindende persoonlijkheid, maakt dat je gemakkelijk contact legt en soepel beweegt door de organisatie.

Gewenste Competenties
Analyseren, Overtuigingskracht, Organisatiesensitiviteit, Flexibiliteit, Netwerken, Plannen en organiseren en Creativiteit.

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau: schaal 11
Salarisomschrijving: Je salaris bedraagt maximaal € 5.039,- bruto per maand, schaal 11 (CAO Rijk), op basis van 36 uur per week.
Maandsalaris: Min €3.279 – Max. €5.039 (bruto)
Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Contractduur: Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband (bij gebleken geschiktheid)
Minimaal aantal uren per week: 32
Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast je salaris bieden wij je verschillende secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • De mogelijkheid om extra vakantiedagen op te bouwen;
  • Een IKB-budget, dit bedraagt 16,37% van het jaarsalaris. In dit budget zijn de vakantie-uitkering en eindejaarsuitkering opgenomen. Iedere maand bouw je een deel van het IKB-budget op. Dit opgebouwde budget kun je gebruiken voor o.a. deelname aan fitness;
  • Een pensioenregeling bij het ABP;
  • Een volledige vergoeding woon-werkverkeer met het OV (2e klasse);
  • De mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en coaching;
  • 166 vakantie-uren bij een fulltime aanstelling (144 wettelijke vakantie-uren en 22 IKB-uren);
  • 60% betaald ouderschapsverlof;
  • Een laptop, smartphone en een flexibele werkplek in het Stadskantoor Utrecht naast het Centraal Station.

Bijzonderheden

  • De eerste ronde selectiegesprekken vindt plaats op 29 januari 2021. De vervolggesprekken vinden plaats op 5 februari 2021;
  • Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, vragen we tijdens de sollicitatieprocedure om referenties en heb je om in dienst te treden een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig;
  • Kijk hier voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties van (senior) adviseur schaal 11;
  • Een functiegericht assessment kan deel uit maken van de selectieprocedure.

Digitaal solliciteren
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen

Gerelateerde vacatures op Medische banenbank | Werk(t) in zorg en welzijn