Wmo-adviseur

Wmo-adviseur

28-36 uur per week

Ben jij die doortastende Wmo-adviseur op zoek naar een werkomgeving waarin je volledig tot je recht kan

komen door voor ieder individu hulp op maat in te zetten? Dan is Delft Support de werkgever voor jou!

De functie

Voor het team Wmo zoeken we een Wmo-adviseur (28-36 uur). Als Wmo-adviseur bekijk je samen met de hulpvrager welke problemen hij ondervindt in zijn zelfredzaamheid en participatie en op welke manier deze problemen kunnen worden verminderd of opgelost. Je bent in staat de vraag achter de vraag naar boven te krijgen door het voeren van gesprekken, bekijkt samen met de hulpvrager welke mogelijkheden hij heeft om de problemen op eigen kracht of met behulp van zijn netwerk op te lossen en wat er met algemene en voorliggende voorzieningen kan worden gerealiseerd. Als dat niet voldoende is dan ken je een passende maatwerkvoorziening toe. Je stelt samen een ondersteuningsplan op dat gericht is op het behalen van doelstellingen en resultaten en voert regie op het eventuele maatwerktraject. Als de voortgang van een traject stagneert, bespreek je dit met cliënt en/of zorgaanbieder en stuur je bij. Daarnaast signaleer en bespreek je ook zorgen rondom de ontwikkeling en veiligheid van de hulpvrager en ben je op de hoogte van, en handel je conform, de meldcode huiselijk geweld. Ook lever je een bijdrage aan de ontwikkeling en uitwisseling van kennis (intern en extern), neem je deel aan een expertisegroep en intervisie, signaleer je eventuele knelpunten in de uitvoering en doe je voorstellen tot verbetering.

Jouw profiel

Wij zoeken bij voorkeur een ervaren Wmo-adviseur met een klantgerichte instelling. Je bent in staat snel tot de kern te komen van de hulpvraag door goed te luisteren en door te vragen. Je bent creatief in het bedenken van oplossingen en werkt resultaatgericht. Daarnaast kan je goed in teamverband werken en vind je het leuk om kennis te delen en een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van het gemeentelijk Wmo-beleid en producten.

Competenties en kwaliteiten

• HBO werk- en denkniveau blijkend uit een afgeronde relevante HBO opleiding zoals verpleegkunde, ergotherapie, maatschappelijk werk en dienstverlening, sociaal pedagogische hulpverlening etc.;
• Enkele jaren relevante werkervaring in het sociale en/of zorgdomein;
• Kennis van en affiniteit met een of meerdere doelgroepen zoals psychiatrie, psychogeriatrie, verstandelijke beperkingen en/of somatiek en de daaruit voortvloeiende beperkingen en mogelijkheden. Kennis van somatiek is een pré;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Kennis van de sociale kaart van Delft en het beschikbare ondersteuningsaanbod;
• Je kunt goed samenwerken, hebt inlevingsvermogen, weet snel tot een probleemanalyse te komen en werkt resultaat- en klantgericht;
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

We verwachten van je dat je 28-36 uur per week beschikbaar bent verdeeld over minimaal 4 dagen.

Over ons

Delft Support is er voor alle inwoners van Delft met vragen op het gebied van zorg, hulp en ondersteuning. Sinds 1 januari 2018 is Delft Support een zelfstandige uitvoeringsorganisatie van de gemeente Delft. Wij zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Ook voeren we de Participatiewet en de RMC-wetgeving uit voor (kwetsbare) jongeren tussen de 16 en 27 jaar. Bij Delft Support werken we volgens het principe één gezin, één plan, één regisseur. Onze professionals bepalen samen met de hulpvrager welke ondersteuning passend is. Als regisseur bieden zij zelf hulp of ze schakelen partners in. Daarbij is het uitgangspunt dat we altijd passende ondersteuning bieden; zo licht als kan en zo zwaar als nodig. Delft Support is een jonge organisatie die volop in ontwikkeling is. Er werken ongeveer 150 medewerkers verdeeld over verschillende teams: Team Jeugd, Sociaal Team met daarbij het Meldpunt Bezorgd en de Jongerenacademie, Team Wmo en het bedrijfsvoeringsteam.

Aanbod

• Een leuke, leerzame en inspirerende werkomgeving met gedreven en enthousiaste collega’s die elkaar ondersteunen, bijvoorbeeld in wekelijkse casuïstiek besprekingen.
• Een jaarcontract dat bij goed functioneren wordt omgezet in een contract voor onbepaalde tijd.
• De functie is ingedeeld in salarisschaal 9 van cao Jeugdzorg. Deze cao kent een aantal gunstige arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering en een tegemoetkoming in de ziektekosten.
• Daarnaast biedt Delft Support de mogelijkheid tot het afsluiten van een ANW Aanvullingspensioen en stellen we een laptop en mobiele telefoon ter beschikking. Heb je eenmaal een vast contract dan kan je ook deelnemen aan het fietsplan.
• Er is de mogelijkheid om 36 uur verdeeld over vier dagen te werken.
• Een jonge organisatie waar je als professional alle vrijheid krijgt je expertise in te zetten en er veel ruimte is voor het nemen van initiatieven.

Geïnteresseerd?

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Jasper Hartelust, manager team Wmo (06 – contactinformatie of met Stephanie Daudeij, senior Wmo (06 – contactinformatie . Op onze website www.delftsupport.nl vind je meer informatie over onze organisatie, evenals een overzicht van al onze vacatures.

Solliciteren kan tot en met 7 februari 2021 via de "Solliciteer" button. Vragen over de procedure

kun je stellen aan Nathalie Noach, HR Adviseur, per mail nnoach@delftsupport.nl telefonisch 06 – contactinformatie .

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel extern als intern uitgezet, bij gelijke geschiktheid wordt de

voorkeur gegeven aan de interne kandidaat. Een Talenten Motivatie Analyse (TMA) kan onderdeel

uitmaken van de selectieprocedure. Een positieve verklaring omtrent gedrag (VOG) is een vereiste om bij

ons te kunnen werken.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.