Afdelingshoofd Pathologie

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Afdelingsmanager
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Vaste aanstelling
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Senior
Dienstverband
Fulltime

Afdelingshoofd Pathologie
Nieuwegein, 36 uur per week

Functieomschrijving
Voor het St. Antonius Ziekenhuis is Aardoom & de Jong op zoek naar een afdelingshoofd Pathologie met ervaring in het leiden van verandertrajecten.In september 2018 zijn de pathologie laboratoria van het Diakonessenhuis en het St. Antonius geïntegreerd. Dit vanuit de visie op deze wijze zo goed mogelijk in te kunnen spelen op de ontwikkelingen binnen de pathologie. Deze fusie heeft impact gehad op medewerkers en processen en is nog niet ten einde. Als afdelingshoofd ga je verder met de ingezette teambuilding, het verbeteren van de werkprocessen en het identiek maken van de werkwijzen.Heb jij ruime leidinggevende ervaring met (cultuur)verandertrajecten? Sta jij stevig in je schoenen en wil jij werken voor een medisch ondersteunende dienst? Dan zien we jouw reactie graag tegemoet!

Als afdelingshoofd geef je leiding aan twee teamhoofden die beiden een achtergrond hebben in de pathologie. Je bent een inspirerend leider die ruimte geeft binnen heldere kaders. In je gedrag ben je consequent en in je communicatie ben je sterk en duidelijk. Door middel van coaching help je mee aan het positioneren van je teamhoofden. De afdeling Pathologie bestaat uit circa 86 betrokken medewerkers, bestaande uit analisten, administratief secretarieel medewerkers, kwaliteitsfunctionarissen, functioneel applicatie beheerders en elf pathologen. De operationele aansturing van de afdelingen ligt bij de teamhoofden.Als afdelingshoofd houd jij je bezig met de strategische en tactische lijnen. Je geeft verdere invulling en leiding aan de ontwikkeling van de teams, de gezamenlijke cultuur en het werkplezier. Je levert een bijdrage aan het verbeteren van de doorlooptijden, werkprocessen en de kwaliteit. Daarnaast stel je de (meerjaren)begroting op, evenals het personeelsbeleid (o.a. opleidingsplan) en het jaarplan. Je overlegt geregeld met andere medisch ondersteunende afdelingen van het St. Antonius Ziekenhuis. Samen met de afdelingshoofden van de twee andere Pathologie-DNA locaties werk je aan de verdere ontwikkeling van het samenwerkingsverband Pathologie-DNA. Je rapporteert rechtstreeks aan de manager Bedrijfsvoering.

Functie-eisen
Als afdelingshoofd Pathologie beschik je in elk geval over het volgende:

  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Leidinggevende ervaring met (cultuur)verandertrajecten; leidinggeven aan (medische) professionals is een pre, evenals het bekend zijn met een zorgorganisatie.
  • Ervaring met algehele bedrijfsvoering waaronder het opstellen van jaarplannen en begrotingen.
  • Je bent communicatief zeer sterk en een inspirerend leider met coachende vaardigheden.

Bedrijfsprofiel
Het St. Antonius Ziekenhuis is het grootste niet-academische opleidingsziekenhuis in Nederland, met als klinische speerpunten: Hart & Vaat, Longen en Kanker. Ze bieden (hoog)complexe zorg op meerdere locaties. De belangrijkste ambitie is het verlenen van de beste medische en verpleegkundige zorg en service. Goed opgeleide zorgprofessionals halen hiervoor dagelijks het beste uit zichzelf. Ruim 6.000 medewerkers zetten zich in voor de missie van het St. Antonius Ziekenhuis. Deze luidt: ‘Samen zorgen voor kwaliteit van leven’. De cultuur binnen het ziekenhuis is te omschrijven als innovatief, ambitieus, open en transparant.PathologieHet Pathologisch Laboratorium van het St. Antonius Ziekenhuis levert topdiagnostiek aan specialisten, huisartsen en andere verwijzers binnen Nederland. De dagelijkse werkzaamheden van de afdeling zijn het onderzoeken van cellen en/of weefsels om vast te stellen of er sprake is van afwijkingen. Dit doet de afdeling ook voor andere ziekenhuizen en klinieken in Nederland. De afdeling is een cruciale schakel in het medische proces van een patiënt.Pathologie-DNAPathologie-DNA bestaat uit de pathologie laboratoria in Den Bosch (Jeroen Bosch Ziekenhuis), Nieuwegein (St. Antonius Ziekenhuis) en Arnhem (Rijnstate.) De vennootschap Pathologie-DNA B.V. bestaat uit 28 pathologen. Bij de drie DNA laboratoria voor Pathologie werken twee klinisch moleculair biologen pathologie, ruim 180 laboratoriummedewerkers en twee managers.

Arbeidsvoorwaarden
Het St. Antonius Ziekenhuis biedt een contract voor een jaar met de intentie dit om te zetten in een vaste aanstelling. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Het bruto maandsalaris bedraagt maximaal € 5.257,- (FWG 65, CAO Ziekenhuizen). Daarnaast heb je recht op een 13e een maand, de mogelijkheid deel te nemen aan een fiets-, fitness of 'bring your own device'-regeling en zijn er diverse mogelijkheden voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.

Procedure
Bij de werving en selectie laat het St. Antonius Ziekenhuis zich bijstaan door het bureau Aardoom & de Jong. Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Voor vragen over de functie kan je contact opnemen met S. van de Wetering via vandewetering@aardoomendejong.nlJouw reactie, voorzien van motivatiebrief en CV, zien wij graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk voor woensdag 11 september 2019 tegemoet via het online sollicitatieformulier op de website van Aardoom & de Jong.De gespreksrondes bij het St. Antonius ziekenhuis vinden plaats op maandag 23 september 2019 in de middag.Een assessment maakt ook onderdeel uit van de procedure. De procedure, inclusief het arbeidsvoorwaardengesprek, wordt voor 1 oktober 2019 afgerond.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen