Senior Jurist

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Jurist
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Tijdelijk dienstverband
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Senior
Dienstverband
Parttime

Wat ga je doen

In deze rol ben je primair verantwoordelijk voor de afhandeling van (complexe) medische aansprakelijkheidsclaims, al dan niet in overleg met de verzekeraar. Je werkt nauw samen met klachtenfunctionarissen, servicemedewerkers en medisch adviseurs. Verder is onderdeel van jouw functie:

  • een vast aanspreekpunt zijn voor betrokken beroepsbeoefenaren, patiënten, hun belangenbehartigers, advocaten en andere relevante partijen;
  • proactief signaleren en adviseren van de raad van bestuur, leidinggevenden, beroepsbeoefenaren en onderzoekers over vraagstukken omtrent aansprakelijkheid en verzekeringen en de ontwikkelingen op dit gebied;
  • adviezen waar nodig vertalen op een heldere wijze naar de praktijk en/of beleid;
  • adviseren en ondersteunen van de raad van bestuur, directeuren en beroepsbeoefenaren bij gezondheidsrechtelijke vraagstukken;
  • onderhouden van relevante netwerken binnen en buiten de organisatie.

Wat we van je verwachten

  • Je bent een universitair afgestudeerde jurist met gedegen kennis van het aansprakelijkheidsrecht en gezondheidsrecht;
  • Je hebt minimaal zeven jaar werkervaring, waarvan minimaal drie jaar aantoonbare ervaring in het zelfstandig afhandelen van medische aansprakelijkheidsclaims;
  • Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift en je kunt helder communiceren.

Wij zijn op zoek naar een senior jurist met een stevige persoonlijkheid en goede onderhandelingsvaardigheden. Je bent analytisch en beschikt over inzicht in de complexiteit van een grote ziekenhuisorganisatie en de politiek-bestuurlijke verhoudingen die daarbij horen. Deze verhoudingen voel jij goed aan en jij zorgt met jouw heldere communicatie dat jij een serieuze gesprekspartner bent voor betrokken partijen binnen en buiten de organisatie. Ben jij die zelfstandige professional die tegelijkertijd graag samenwerkt om doelen te bereiken? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Waar ga je werken

VUmc en AMC zijn sinds juni 2018 bestuurlijk gefuseerd en werken sindsdien intensief samen onder de noemer Amsterdam UMC. Dit geldt uiteraard ook voor dienst Bestuurlijke en Juridische zaken (BJZ). De dienst Bestuurlijke en Juridische zaken adviseert en ondersteunt de Raad van Bestuur met betrekking tot bestuurlijke en juridische zaken. De medewerkers van BJZ vormen een team van professionele en zelfstandige medewerkers, gericht op effectieve, efficiënte en representatieve ondersteuning van de Raad van Bestuur en de zorgprofessionals in huis. Binnen het team van BJZ zijn momenteel zes juristen werkzaam. Zij adviseren over uiteenlopende onderwerpen van bedrijfsjuridische en gezondheidsrechtelijke aard.

Wat we je bieden

Salarisschaal 12: 4500 tot 5785 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

  • Naast een goed basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Wil jij weten wat je gaat verdienen? Bereken dan je hier hier (onder voorbehoud) je netto salaris.
  • Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. VUmc draagt 2/3e deel van de premie bij.
  • Wij vergoeden 75% van je OV reiskosten.
  • In eerste instantie bieden wij een contract van 12 maanden, met uitzicht op een vast dienstverband.

Een (uitgebreide) screening is onderdeel van de selectieprocedure. Het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is hier onderdeel van. Klik hier voor meer informatie over de screeningsprocedure.
Ben je werkzaam in een zorggerelateerde functie, dan is een aanstellingskeuring onderdeel van jouw selectieprocedure.

Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op onze website.

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Joke Smink, senior jurist medische zaken, via contactinformatie .
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anne Drost, corporate recruiter, via contactinformatie .

Je kunt uiterlijk tot en met 19 februari 2019 solliciteren via de button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen

Gerelateerde vacatures