Strategisch Communicatieadviseur (parttime, 32 uur)

Ben jij een ambitieuze professional die net als wij gedreven is om met impact vraagstukken, projecten en programma’s voor onze organisatie te realiseren? Heb jij affiniteit met het (communicatief) begeleiden van veranderprogramma’s en kun jij hierin op hoog niveau adviseren? Dan zoeken wij jou! Solliciteer vandaag nog en blaas ons omver met jouw overtuigende CV en motivatiebrief.

Wat ga je doen?

• Als communicatieprofessional ligt jouw kracht in het oplossen, uitwerken en coördineren van (complexe) communicatievraagstukken.
• Je bent sterk op strategisch vlak, maar ook in de uitvoering.
• Je adviseert bij diverse projecten en programma’s waarbij je de positionering van het Catharina Ziekenhuis bewaakt.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en pakt altijd de regie van jouw communicatieopdracht, bewaakt de voortgang, capaciteit en kwaliteit.
• Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het (communicatie)beleid.

Joëlle Rijkers (Senior Adviseur Communicatie)
“Het Catharina is voor mij een plek waar energie, toewijding, gezelligheid en communicatie-uitdaging samenkomt.”

Wat breng jij mee?

• Je hebt een WO diploma afgerond richting Communicatie, Bedrijfskunde, HR, Psychologie en/of Sociologie
• Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring
• Je bent kritisch, analytisch en pragmatisch
• Je hebt ambitie en creëert impact als adviseur
• Je bent betrokken bij je collega’s, klanten en geïnteresseerd in mensen en organisaties
• Je bent flexibel en mobiel (in tijd, afstand en geest)

Wat kenmerkt onze afdeling?

Marketing & Communicatie
In het communicatie- en marketingveld verschuiven de pionnen. We halen de buitenwereld naar binnen en brengen de binnenwereld naar buiten. We pakken onze rol als verbinder, sparringpartner en procesbegeleider. In die veranderende omgeving, voel jij je thuis. De afdeling heeft als doel de communicatie- en marketingstrategieën en -plannen van het Catharina Ziekenhuis van A tot Z te realiseren. Dit houdt in: voorbereiding, advisering en uitvoering. Zo draagt de afdeling bij aan een positieve beeldvorming bij de doelgroepen en het zorgen voor een goede van naam- en propositiebekendheid.

Er werken 16 collega’s die met hun specialistische kennis en ervaring de organisatie adviseren en ondersteunen bij het maken en uitvoeren van plannen en activiteiten. Onze adviseurs hebben verschillende profielen; sommigen meer gericht op het ontwikkelen van communicatie- en veranderprogramma’s, sommigen meer gericht op training, faciliteren en coachen. Op dit moment zoeken wij een collega die vooral affiniteit heeft met het begeleiden van veranderprogramma’s en die hierin op een stevig niveau kan adviseren.

Ook het doen van (markt)onderzoek, produceren van corporate uitingen, organiseren van evenementen (intern en extern), beheren van de website(s), inzetten van digitale nieuwsbrieven, sociale media en de contacten met de pers behoren tot het takenpakket van de afdeling.

Het Catharina Ziekenhuis
Het Catharina Ziekenhuis is een modern, gastvrij en topklinisch opleidingsziekenhuis in de hightech stad Eindhoven, Noord-Brabant. Landelijk staan we bekend om onze hooggespecialiseerde zorg bij kanker en hartziekten. Werken in het Catharina Ziekenhuis is boeiend, leerzaam en uitdagend. Wij bieden je een professionele werkomgeving om elke dag het beste uit jezelf te halen. In het Catharina Ziekenhuis werken ruim 3.600 gedreven professionals met één doel: elke dag de beste zorg -direct of indirect- bieden aan onze patiënten. We investeren in de ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid van onze mensen omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen.

Wat bieden wij?

• Het betreft een contract voor 32 uur per week. Om te beginnen krijg je een contract voor de duur van één jaar, welke bij tevredenheid van beide kanten na het eerste jaar wordt omgezet naar een vast contract.
• De functie is volgens Cao Ziekenhuizen ingeschaald in FWG 60 (max €4.798,- bruto per maand), op basis van een 36-urige werkweek.
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering, beide ter hoogte van een volledig maandsalaris (13e en 14e maand).
• Je kunt gebruik maken van één of meer regelingen uit ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden waarbij je een goed pensioen opbouwt en je een reiskostenvergoeding ontvangt.
• Werken bij een topklinisch Ziekenhuis dat onderdeel is van het Santeon netwerk. Je krijgt daarmee de mogelijkheid om samen te werken met professionals van andere Santeon ziekenhuizen en zo vernieuwing te stimuleren.
• Catharina Ziekenhuis is in 2020 voor de 12e keer op rij verkozen tot Top Employer, daar zijn we trots op.
• Investering in jouw ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen.
• De mogelijkheid om gratis deel te nemen aan een ruim aanbod aan activiteiten in het kader van “Sterk in je Werk”.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Solliciteer nu op de vacature!

Wil je meer weten over deze functie en de mogelijkheden op de afdeling Marketing en Communicatie? Neem dan contact op met Jolanda van der Aa – van der Looij op telefoonnummer contactinformatie vrijdag afwezig).

Wil jij deel uitmaken van ons team? Je sollicitatie ontvangen we graag vóór vrijdag 12 februari 2021 via de sollicitatiebutton op deze pagina. De eerste gespreksronde vindt plaats in week 7.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.