medewerker financial accounting

Intro

Wil jij intellectueel uitgedaagd worden? Zoek je een rol waar er ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en waar er doorgroeimogelijkheden zijn? Word dan medewerker financieel accounting!

Wat ga je doen?

In jouw werk als medewerker financieel accounting binnen de Financiële Administratie van Amsterdam UMC richt jij je op juiste, volledige en tijdige verantwoording van financiële informatie. Onder directe aansturing van de teamleider werk je samen met 20 andere collega’s aan betrouwbare financiële informatie ten behoeve van interne en externe rapportage. Je werkt samen collega’s aan de totstandkoming van de gecontroleerde geconsolideerde jaarrekening van Amsterdam UMC.

Tevens wordt er vanaf april 2024 gestart met de implementatiefase van één ERP systeem voor de ondersteuning van bedrijfsvoeringprocessen zoals logistiek, inkoop en financiën. Het systeem dient in 2^de kwartaal 2025 livé te gaan.

De belangrijkste werkzaamheden en eindproducten in jouw werk als medewerker financieel accounting zijn:

• verwerken van aangeleverde boekingen in de administratie;
• verzorgen van verschillende werkzaamheden rondom maand-/kwartaal- en jaarafsluitingen;
• opstellen van diverse controle dossiers ten behoeve van de jaarrekening controle;
• aan collega’s, bijvoorbeeld die werkzaam zijn bij de divisiebureaus, aanwijzingen geven en suggesties doen ter verbetering van onze administratieve processen;
• bijdrage leveren aan het samenstellen van de geconsolideerde jaarrekening Amsterdam UMC;
• analyseren van en adviseren bij financieel administratieve vraagstukken.

 

Met jouw werk draag je bij aan de kwaliteit en optimalisatie van onze financiële processen.  

Wat neem je mee?

• Minimaal een hbo-diploma (Financiële opleiding);
• Kennis van administratieve organisatie en externe verslaggevingseisen;
• Kennis van accounting, boekhoudkundige principes; 
• Basis kennis van fiscale wet- en regelgeving van omzetbelasting;
• Je bent vaardig in het werken met Excel en Data-analyse;
• Nieuwsgierigheid en oplettendheid. Jij wilt graag meer leren, zoekt onduidelijkheden zelf uit en zorgt dat je werk klopt;
• Organisatiesensitiviteit en goede contactuele eigenschappen, je beweegt je makkelijk tussen verschillende lagen in de organisatie en bent een sterke gesprekspartner voor allen;
• +/-2 jaar werkervaring;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Kennis van de zorgsector is een pré.

Nauwkeurig werken is voor jou een vanzelfsprekendheid. Je vindt afwisseling in je werk leuk. Het ene moment doe je verbetervoorstellen over financieel administratieve processen en het andere moment werk je mee in de administratie en lever je een bijdrage aan het opstellen van de jaarrekening. In jouw nieuwe baan zal je instrueren, adviseren, signaleren en verbetervoorstellen doen. Daarom zal je jouw analytische vaardigheden en communicatieve vaardigheden regelmatig moeten gebruiken. Herken jij jezelf in het beschreven profiel en draag je graag bij aan de totstandkoming van onze jaarrekening en optimalisatie van onze financieel administratieve processen, dan ontmoeten wij jou graag! 

Wat bieden we jou?

 

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 10: € 3.359 tot € 5.292 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Team grootboek is onderdeel van de financiële administratie van Amsterdam UMC, één van de afdelingen binnen dienst Financiën binnen Amsterdam UMC. Het team is een divers team, qua ervaring, achtergrond en humor. We werken op twee ziekenhuis locaties in Amsterdam. Daarnaast werken we hybride, dus deels thuis en deels op locatie. Gemiddeld werken we 50% op locatie en 50% vanuit huis. In jouw inwerkperiode kan het zijn dat je wat meer op locatie aan het werk bent.

Vanuit deze functie is er, naast jouw directe collega’s van team grootboek, een nauwe samenwerking met onder andere collega’s van Interne Audit Services, business - en decentrale controllers, HR en andere teams binnen de financiële administratie: debiteuren en crediteuren.

 

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Ronald Coenen, teammanager grootboek via r.coenen@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, Recruitment adviseur, via 06-25716053 of c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl. 

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.