Medewerker zorgadministratie Radiotherapie

Intro

Ben jij een administratieve duizendpoot en een vraagbaak voor patiënten en verwijzers? En een flexibele collega, die met een dienstverlenende en klantgerichte instelling de ervaring voor de patiënt op onze poli zo prettig mogelijk maakt?

Wat ga je doen?

Als medewerker zorgadministratie op de afdeling radiotherapie ben jij het eerste aanspreekpunt voor patiënten en verwijzers. Je zorgt voor een soepel verloop van de dagelijkse gang van zaken en biedt ondersteuning waar nodig. In deze afwisselende functie:

• Ontvang je patiënten en neemt hun eerste vragen uit handen.
• Doe je de eerste triage en stel je patiënten gerust.
• Beantwoord je telefonische en schriftelijke vragen van patiënten, verwijzers, artsen en collega’s.
• Controleer je verwijzingen, vraag je ontbrekende gegevens op en zorg je dat administraties altijd compleet zijn.
• Bereid je spreekuren voor en houd je rekening met details en uitzonderingen.

Je werkt in diensten van 09:00 tot 17:30 uur.

Wat neem je mee?

• Mbo-werk- en -denkniveau en bij voorkeur een medische administratieve opleiding afgerond.
• Enige werkervaring in vergelijkbare functie in een zorginstelling.
• Kennis van medische terminologie.
• Goede kennis van Microsoft office en bij voorkeur Epic.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.
• Beschikbaarheid op in ieder geval donderdag & vrijdag.

Je beschikt over sterke sociale en communicatieve vaardigheden. Bovendien onderneem je actie wanneer dat nodig is, en je bent een enthousiaste volhouder. Je bent kritisch naar de bestaande (zorg)processen. Als je ziet dat iets beter of handiger kan, verwachten we dat je met een verbetervoorstel komt. Je bent collegiaal en werkt graag in een team. Bovendien wil je altijd het beste voor de patiënt!

 

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 6: € 2.599 tot € 3.571 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).
• Vakantie-uren: 190,4uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis)100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij de zorgadministratie van radiotherapie, gevestigd op locatie VUmc van Amsterdam UMC. Hier maak je deel uit van een toegewijd team dat bestaat uit collega’s verspreid over vier locaties.

Jouw werk is veelzijdig en waardevol: je hebt direct contact met patiënten, vaak in een kwetsbare situatie. Deze persoonlijke contacten maken je rol extra betekenisvol. Het team kenmerkt zich door collegialiteit, betrokkenheid en een open sfeer waarin verbeteringen welkom zijn.

De afdeling radiotherapie werkt met de nieuwste apparatuur en geavanceerde behandelingen. Met ruim 350 medewerkers behandelen we per jaar meer dan 6.000 oncologiepatiënten en staan we internationaal bekend om onze innovatieve aanpak.

 

Wil je na een eerste gesprek een dagdeel meelopen? Dat kan altijd!

We zullen sollicitaties zoveel als mogelijk doorlopend in behandeling nemen. Zodra wij een geschikte kandidaat hebben gevonden, zullen wij de vacature sluiten. Heb je interesse, wacht dan niet met reageren!

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Judith van Angelen, via (020) 4442 907 of j.vanangelen@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Bente van den Heuvel, recruitmentadviseur, via 06 2044 3846 of b.s.vandenheuvel@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Leeshierwat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidatenkrijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.