Medium Care (MC) verpleegkundige in opleiding

Intro

Ben je op zoek naar een uitdagende carrière in de acute zorg op een level 3 IC, waarin dynamiek en innovatie centraal staan? Amsterdam UMC biedt jou de kans om uit te groeien tot een MC-verpleegkundige van wereldklasse.

Wat ga je doen?

Onze Intensive Care (IC) afdelingen zijn verankerd in de academische zorg. Dit houdt in dat je betrokken bent bij grensverleggende medische behandelingen en onderzoek. De IC van Amsterdam UMC biedt een inspirerende werkomgeving voor professionals met technische affiniteit. Een Medium Care (MC)-verpleegkundige observeert, behandelt en bewaakt complexe patiënten met geavanceerde apparatuur. Je speelt een cruciale rol in het bieden van zorg aan deze patiënten. Daarnaast bied je ook psychosociale ondersteuning aan patiënten en hun naasten. Voor beide locaties zoeken wij een enthousiaste collega die de Medium Care opleiding wil volgen.

Wat neem je mee?

• afgeronde mbo- of hbo-v-opleiding met minimaal 1 jaar relevante ziekenhuiservaring;
• geldige BIG-registratie;
• sterke motivatie en toewijding voor de acute en intensieve zorg;
• het vermogen om te reflecteren op je eigen handelen;
• je kunt overzicht behouden in acute situaties;
• flexibiliteit, een proactieve houding en stressbestendigheid;
• uitstekende communicatieve vaardigheden, met nadruk op samenwerking.

Wat bieden we jou?

• Een contract voor de duur van de opleiding. Indien je een dienstverband voor onbepaalde tijd hebt, behoud je dit.
• Inschaling in salarisschaal 7M: € 3.064 tot € 4.340 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding van €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Je maakt deel uit van een groot en divers team op één van de twee locaties binnen Amsterdam UMC. Het team bestaat uit MC- en IC-verpleegkundigen, die voortdurend streven naar verbetering en innovatie in de acute zorg. In totaal zijn er 50 IC-bedden binnen Amsterdam UMC, hiervan wordt een wisselend aantal MC-bedden gedraaid, afhankelijk van de zorgvraag van de patiënten. Tijdens de opleiding tot MC-verpleegkundige word je opgeleid op één van beide locaties, op basis van voorkeur en beschikbaarheid. Na je opleiding is er een mogelijkheid tot rouleren over beide locaties.  

Op beide locaties wordt hooggespecialiseerde zorg geboden. Op locatie VUmc ligt de nadruk op oncologische ziektebeelden, zowel chirurgisch als intern. Op locatie AMC is de acute zorg gecentraliseerd, hieronder vallen onder andere de trauma-, cardio- en neurochirurgie.   

De opleiding 
De opleiding tot MC-verpleegkundige duurt 12 tot 15 maanden en is een CZO (College Zorg Opleidingen) geaccrediteerde opleiding. Het theoretische gedeelte van de opleiding wordt verzorgd door de Amstel Academie. Tijdens deze opleiding krijg je de kans om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen en een belangrijke bijdrage te leveren aan de zorg voor onze patiënten. Voor meer informatie over de MC-opleiding kun je de website van de Amstel Academie bezoeken: Opleiding MC Verpleegkundige

 

Als je geïnteresseerd bent in deze uitdagende opleidingsmogelijkheid binnen het Amsterdam UMC en voldoet aan de gestelde eisen, nodigen we je van harte uit om te solliciteren. De selectiegesprekken vinden plaats op: 24 maart, 9 april en 14 april 2026.

Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een dag(deel) meelopen op één of beide locaties. Dit heeft plaatsgevonden voordat er een eventueel gesprek ingepland kan worden.

Hiervoor kun je contact opnemen met Jitske Rogmans (locatie AMC) via j.rogmans@amsterdamumc.nl of Marijn Vriends (locatie VUmc) via c.vriends@amsterdamumc.nl.

Afhankelijk van het gesprek en de dag meelopen bepalen wij welke locatie het meest geschikt is voor jou. Na de opleiding is het mogelijk om te rouleren tussen beide locaties.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

Jitske Rogmans (locatie AMC) via j.rogmans@amsterdamumc.nl.

Marijn Vriends (locatie VUmc) via c.vriends@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Bente van den Heuvel, recruitmentadviseur, via b.s.vandenheuvel@amsterdamumc.nl.  

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt.  

Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).  

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld