Verpleegkundige Hematologie

Intro

Ben jij ook bloedfanatiek? Kom werken als verpleegkundige op de afdeling Hematologie. Voor zorg die elke dag anders is: innovatief, intensief en acuut.

Wat ga je doen?

Je begeleidt patiënten met ernstige hematologische aandoeningen, zoals acute leukemie, (non-)Hodgkin-lymfoom, sikkelcelziekte of multipel myeloom. Deze patiënten ondergaan intensieve en langdurige behandelingen, zoals chemotherapie, stamceltransplantaties en immunotherapie.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• Het begeleiden van patiënten gedurende hun vaak langdurige en intensieve behandeltraject.
• Het verlenen van acute zorg bij onverwachte en levensbedreigende situaties.
• Het uitvoeren van complexe verpleegtechnische handelingen.
• Het bieden van psychosociale ondersteuning aan patiënten en hun naasten.
• Werken met nieuwe behandelingen zoals CAR-T therapie, de nieuwste ontwikkeling binnen de oncologische zorg.

Op de afdeling Hematologie werk je als verpleegkundige op het scherpst van het vak: klinisch redeneren, ethische afwegingen, acute beslissingen én verbinding met patiënten die jouw zorg nodig hebben komen hier samen.

“Je bent hier nooit uitgeleerd. Werken in een academisch ziekenhuis betekent dat je betrokken wordt bij wetenschappelijk onderzoek naar nieuwe behandelingen en medicatie.” – Marina verpleegkundige op de afdeling Hematologie

Wat neem je mee?

• Een diploma verpleegkunde A hbo-v
• Of een afgeronde mbo-v opleiding met minimaal 2 jaar ervaring op een ziekenhuisafdeling.
• Passie voor complexe zorg, klinisch redeneren en langdurige begeleiding van patiënten.
• Je bent leergierig en staat open voor vernieuwing.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 7M, 8aM: € 3.064 tot € 4.340 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

Als hematologieverpleegkundige bij Amsterdam UMC ben je onderdeel van een hecht team dat samen de schouders zet onder de meest complexe vraagstukken. Je komt te werken op de afdeling Hematologie van Amsterdam UMC, locatie VUmc. Je werkt in een warme en collegiale omgeving, waar zorg voor de patiënt hand in hand gaat met zorg voor elkaar. Als één van de grootste hematologische centra van Nederland bieden we jou een werkplek die zowel technisch als menselijk tot de top behoort.

Alvast een indruk krijgen van de afdeling en je aanstaande collega’s? Neem een kijkje op Instagram via: @bloed.fanatiek, kom een dagje meelopen of lees het verhaal van collega Marina.

Ben je juist benieuwd hoe onze patiënten de Hematologieafdeling ervaren? Lees dan het verhaal van Frits.

Wil je zien hoe het werk als verpleegkundige hematologie eruit ziet? Wij nodigen je van harte uit om een dag(deel) mee te lopen, zodat je je een goed beeld kunt vormen van de afdeling. Wil je meelopen als verpleegkundige, vul het meeloopformulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. 

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Natasja Winters, teamleider klinische hematologie, via 06 1103 7790 of n.winters@amsterdamumc.nl. 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Nadine Snijders Blok, recruitmentadviseur, via 06 1121 2896 of n.r.snijdersblok@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.