High Care Recoveryverpleegkundige in opleiding

Wat ga je doen?

Een patiënt heeft altijd zorg en aandacht nodig – zeker rondom een operatie. Hoe klein een ingreep voor ons als professionals ook lijkt, voor de patiënt en diens naasten is het altijd een ingrijpende gebeurtenis.

De opleiding tot recoveryverpleegkundige (High Care) duurt ongeveer 12 maanden. Tijdens dit traject wisselen leren en werken elkaar af. In de beginperiode ben je boventallig ingeroosterd. Naarmate je opleiding vordert, doe je steeds meer kennis en vaardigheden op, die je vervolgens in de praktijk toepast. Je werkt in het begin nauw samen met je werkbegeleider, die stap voor stap meer verantwoordelijkheid aan jou overdraagt.

Je leert hoe je vitale functies bewaakt en, indien nodig, overneemt. Ook leer je hoe je op methodische wijze relevante gegevens verzamelt, interpreteert en verwerkt. Je past verpleegkundige interventies toe en ontwikkelt je klinische blik. Hierdoor kun je patiënten, ondanks het korte, intensieve contact, goede zorg en een gerust gevoel bieden. Daarnaast leer je te assisteren bij locoregionale anesthesie: verdovingstechnieken waarbij een extremiteit van het lichaam wordt verdoofd.

Na afronding van je opleiding ben je klaar om als gediplomeerd high care recoveryverpleegkundige aan de slag te gaan. Je kunt dan pre- en postoperatieve zorg bieden aan patiënten van alle leeftijden, zowel na geplande als acute operaties, met uiteenlopende zorgbehoeften.

Waar ga je werken?

Isala kenmerkt zich door topklinische zorg, er worden hoog-complexe ingrepen uitgevoerd binnen diverse specialismen, waaronder cardiopulmonale-, neuro- en robotchirurgie.
Isala Zwolle behoort tot één van de traumacentra van Nederland, de variatie aan ingrepen en mogelijkheden is groot: van relatief eenvoudige procedures tot hoog complexe operaties.

Op de recovery wordt ook postoperatieve IC-zorg op de 24-uurs recovery geboden.
Het ziekenhuis beschikt over drie verschillende operatiekamercomplexen, met in totaal veertien klinische operatiekamers (OK’s), acht dagbehandeling OK’s (Behandelcentrum) en vier OK’s op de locatie in Meppel.
Binnen de OK-complexen werken ongeveer 400 professionals in uiteenlopende functies, verspreid over de locaties in Zwolle en Meppel. Hoewel dit een groot aantal lijkt, werk je in de praktijk met het team dat die dag dienst heeft.
De recovery maakt deel uit van het OK-complex. De sfeer is goed: er is oog voor elkaar. We hebben plezier in ons werk, maar staan ook klaar om elkaar te steunen wanneer dat nodig is.

Er wordt rekening gehouden met persoonlijke wensen en we zorgen voor een gedegen inwerktraject. We bieden daarnaast ook ruimte om je professioneel te ontwikkelen en houden rekening met je werk-privébalans. Want om goede, gastvrije zorg te kunnen bieden, moeten we lekker in ons vel zitten.

Je werkt op twee locaties: de hoofdlocatie in Zwolle, en daarnaast op de locatie in Meppel of in het Behandelcentrum in Zwolle. Tijdens de opleiding volg je diverse stages, bijvoorbeeld bij de anesthesie, op de kinderafdeling en de intensive care. Je werkt in dag- en avonddiensten. Tegen het einde van je opleiding word je ingewerkt op alle diensten, inclusief nachtdiensten, weekenden en feestdagen.

Wie ben je en wat breng je mee?

• Je bent in het bezit van een diploma verpleegkunde (minimaal niveau 4, bij voorkeur HBO-niveau) en beschikt over een geldige BIG-registratie. Daarnaast heb je minimaal 2 jaar recente werkervaring binnen het ziekenhuis; bij voorkeur op een chirurgische verpleegafdeling.
• Je hebt een gastvrije en zorgzame houding, met oog voor de behoeften van de patiënt. Je kunt zelfstandig werken, maar functioneert ook goed binnen een team.
• In situaties waarin veel tegelijk gebeurt, blijf je rustig, stel je prioriteiten en maak je weloverwogen keuzes. Je bent stressbestendig en weet de rust te bewaren, ook in acute situaties.
• Daarbij sta je stevig in je schoenen en neem je verantwoordelijkheid voor je eigen leerproces tijdens de opleiding.
• In je communicatie weet je goed aan te sluiten bij de ander. Je bent empathisch, positief en beschikt over een gezonde dosis humor. Je bent leergierig, creatief en flexibel, en ziet verandering niet als een obstakel, maar juist als een kans om te groeien.

Wat bieden wij?

• Je komt te werken in een collegiaal en professioneel team waarin aandacht is voor elkaar en het opleidingsklimaat goed is.
• Je ontvangt een leer-arbeidsovereenkomst voor 32 tot 36 uur per week, waarbij er gewerkt wordt met 9-uurs diensten. Het contract geldt voor de duur van de opleiding en een voorwerkmaand (totaal 13 maanden). De intentie is om je na diplomering een contract voor onbepaalde tijd aan te bieden. 
• De functie valt onder de Cao Ziekenhuizen en is tijdens de opleiding ingeschaald in FWG 50. Het bijbehorende maximumsalaris is per augustus 2026 € 4.914,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week), afhankelijk van ervaring. Na diplomering word je ingeschaald in FWG 55, met een maximumsalaris van € 5.503,- bruto per maand (fulltime). Werk je al binnen Isala? Dan bekijken we samen wat het volgen van de opleiding betekent voor jouw huidige contract.
• Naast een marktconform salaris bieden we goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen je vak.
• Binnen Isala vinden we het belangrijk dat werk en privé goed in balans zijn. In de roosters proberen we daar rekening mee te houden.
• Daarnaast kun je gebruikmaken van ons programma Sterk & Fit, met een breed aanbod aan trainingen en workshops die je helpen om zowel mentaal als fysiek in balans te blijven.

Wil je meer weten?

In een vacaturetekst kunnen we natuurlijk niet de echte sfeer van onze recovery weergeven. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure nodigen we je van harte uit om een dag(deel) mee te lopen. Je kunt dan ervaren wie we zijn, hoe we werken en al je vragen stellen.

Je kunt met vragen of voor het plannen van een meeloopdag contact opnemen met Martine Aarten – van Dijk, operationeel leidinggevende Holding en Recovery, via contactinformatie .

Verder kan je contact opnemen met praktijkopleider Sietske Hovestad en Ineke Wolf. Zij zijn bereikbaar op basis van aanwezigheid via contactinformatie .

Voor het theoretische gedeelte van de opleiding werken we samen met het UMC Utrecht. Voor meer informatie hiervoor verwijzen we je naar de website:

Opleiding Recoveryverpleegkundige - UMC Utrecht

Solliciteren kan uitsluitend via de sollicitatiebutton. Zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden wordt de vacature gesloten.