Adviseur zorgcontractering

Waar ga je werken?
Bij tanteLouise zorgen we elke dag met hart en ziel voor onze cliënten. Om die zorg ook financieel gezond en toekomstbestendig te houden, zoeken we een betrokken adviseur zorgcontractering die meedenkt, regisseert en het zorginkoopproces organiseert. Iemand die relaties onderhoudt met zorgverzekeraars, gemeenten en zorgkantoren en de vertaalslag maakt van wet- en regelgeving naar praktisch beleid.

Je maakt onderdeel uit van het team Planning & Control, dat valt onder het cluster Financiën. Het team bestaat uit vijf collega’s en wordt direct aangestuurd door de manager Financiën. De werkzaamheden van het team Planning & Control zijn deels cyclisch, zoals (meerjaren)begrotingen, maandrapportages en overleggen met managers, en deels projectmatig. Met elkaar zorgen zij voor betrouwbare managementinformatie en zijn ze actief bezig met toekomstscenario’s, businesscases en het benutten van datagedreven inzichten via Power BI. Een essentieel onderdeel hierin is de zorgcontractering, waarvoor wordt samengewerkt met andere afdelingen waaronder de afdeling Kwaliteit en Veiligheid.

Wat ga je doen?
Als adviseur zorgcontractering ben je verantwoordelijk voor het regisseren, organiseren en optimaliseren van het zorgcontracteringsproces. Je onderhoudt relaties met zorgverzekeraars, zorgkantoren en gemeenten en zorgt dat externe beleidsontwikkelingen en wet- en regelgeving naar tactisch beleid worden vertaald. Daarnaast zorg je ervoor dat de zorgcontractering financieel gezond blijft. Hierbij adviseer je over de positionering van de organisatie binnen het zorgfinancieringslandschap en draag je bij aan een goede bedrijfsvoering door het initiëren van kostprijsonderzoeken (in nauwe samenwerking met de collega's Planning & Control), benutten van subsidiemogelijkheden en bewaken van productieafspraken.

Jouw werkzaamheden:

• Je bent verantwoordelijk voor het volledige zorgcontracteringsproces, inclusief coördinatie, contractonderhandelingen (over tarieven, volumes en kwaliteit).
• Je signaleert risico’s, kansen en ontwikkelingen in wet- en regelgeving (WLZ, ZVW en WMO) en zorgt dat deze naar beleidsadviezen en financieringsstrategieën worden vertaald.
• Je adviseert het management en de Raad van Bestuur over strategische positionering en organisatiebrede bekostigingsvraagstukken.
• Je onderhoudt externe relaties, vertegenwoordigt de organisatie en fungeert als sparringpartner in contractering en bekostiging.
• Je monitort financieringsstromen en coördineert subsidieaanvragen en -verantwoordingen.
• Je bent een verbindende schakel binnen het team en draagt bij aan kennisdeling en samenwerking.
• Je draagt bij aan de realisatie van de Planning & Control doelstellingen

Wie ben jij?
Jij hebt HBO+ of WO werk- en denkniveau en minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen de VVT of bredere zorgsector. Je kent de regels van de WLZ, ZVW en WMO door en door en weet hoe je complexe contracten begrijpelijk maakt voor iedereen. Met jouw analytische en communicatieve vaardigheden weet je de juiste snaar te raken, zowel intern als extern. Daarnaast heb je:

• Kennis van zorgcontractering en ervaring met onderhandelingen met zorgverzekeraars en gemeenten.
• Een klantgerichte instelling en flexibiliteit.
• Organisatiesensitiviteit en het vermogen om impact te maken.
• Expertise in integraal werken.

Wat heeft tante jou te bieden?

• Werken in een goed samenwerkend team, waar ruimte is voor eigen inbreng, collega's met elkaar sparren en waar van elkaars expertise gebruik wordt gemaakt.
• Salaris! Je wordt ingeschaald in FWG 60 (max. € 5.962,34 bruto o.b.v. 36 uur p.w.) van de CAO VVT, ontvangt in mei vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% in november!
• Een contract voor 28 tot 36 uur per week.
• Een reiskostenvergoeding die boven de CAO ligt en gelijk is aan € 0,23 per kilometer. Maak je een dienstreis voor tanteLouise? Dan vergoeden we € 0,28 cent per kilometer Kom je met het openbaar vervoer? Dan vergoeden wij de volledige kosten!
• Flexibele werkweek: je stemt samen met je manager af wanneer jij thuiswerkt.
• TanteLouise investeert maximaal in de ontwikkeling van haar eigen medewerkers. Zo is er ruimte om opleidingen of cursussen te volgen en heeft tante haar eigen academie waarmee jij aan de slag kunt!
• Tantes extra's: maak gebruik van het balansbudget om van bijv. jouw eindejaarsuitkering extra verlof te kopen! Of zet jouw (bovenwettelijke) verlof- of plusuren in voor het aanschaffen van bijv. een smartwatch, financieel voordeling een fiets of PC aanschaffen, Benefits at Work inzetten voor korting op producten of volg het vitaliteitsprogramma met tal van activiteiten!

Nog goed om te weten: Als je bij ons komt werken, is het verplicht om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren. De kosten daarvan vergoeden wij. In verband met de verbouwing van het Servicebureau in Bergen op Zoom werken de stafafdelingen voorlopig vanuit onze locatie Heideduin in Hoogerheide.

Word jij onze nieuwe collega?
Leuk! Stuur je CV en motivatie via onderstaande button! We horen graag wie je bent en waarom tante en deze functie bij jou passen! Dit is voor ons een belangrijk onderdeel in de voorselectie. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Kim Meijer, manager Financiën, via telefoonnummer contactinformatie .