Afdelingsmanager Inkoop & Contractmanagement

Ben jij een ervaren leidinggevende die strategisch inzicht weet te combineren met coachend leiderschap? Wil jij bijdragen aan professionele inkoop- en contractmanagementprocessen die direct ondersteunend zijn aan de zorg voor onze cliënten? Dan zijn wij op zoek naar jou. 

 

Wat ga je doen als Afdelingsmanager Inkoop & Contractmanagement? 

• Als Afdelingsmanager Inkoop & Contractmanagement geef je hiërarchisch leiding aan een team van 4 -7 medewerkers. Je wordt aangestuurd door de Directeur Facilitair & Huisvesting en bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de afdeling, zowel op inhoud als op bedrijfsvoering.

• Je faciliteert en ondersteunt medewerkers bij hun professionele ontwikkeling en stimuleert eigenaarschap, samenwerking en continue verbetering. Je zorgt voor duidelijke kaders, bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening en creëert de randvoorwaarden die nodig zijn om gezamenlijk resultaten te behalen.

• Samen met de Directeur Facilitair & Huisvesting ontwikkel, implementeer en actualiseer je het beleid op het gebied van inkoop en contractmanagement. Je vertaalt relevante ontwikkelingen in de markt, wet- en regelgeving en de zorgsector naar concrete verbeteringen binnen de afdeling.

• Je bent verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering van de afdeling. Je stelt jaarplannen en begrotingen op, bewaakt budgetten, monitort prestaties en stuurt waar nodig bij. Daarbij zorg je voor een professionele inrichting van inkoop- en contractmanagementprocessen en stimuleer je verdere digitalisering en procesoptimalisatie.

• Daarnaast adviseer je management en directie bij complexe inkoop- en contractmanagementvraagstukken en vertegenwoordig je GGZ inGeest in contacten met leveranciers, samenwerkingspartners en andere externe stakeholders. Je bouwt aan duurzame relaties en draagt bij aan de verdere professionalisering van de organisatie.

• Ook ben je verantwoordelijk voor het project en procesmanagement op gebied van inkoop- en contractmanagement, dus plannen en opvolgen zijn sterke punten van jou. 

 

Over de afdeling 

• GGZ inGeest biedt diverse vormen van psychische gezondheidszorg vanuit 13 locaties in Amsterdam, Amstelveen, Bennebroek, Haarlem en Hoofddorp. Deze zorg is verdeeld over de clusters ‘Klinieken & Spoedeisende Psychiatrie’, ‘FACT’ en ‘Poliklinieken’.

• De afdeling Inkoop & Contractmanagement maakt onderdeel uit van de dienst Facilitair & Huisvesting. De afdeling zorgt ervoor dat medewerkers kunnen rekenen op kwalitatief goede dienstverlening, producten en contractafspraken die bijdragen aan een goed functionerende organisatie.

• Samen met jouw team draag je zorg voor professionele inkooptrajecten, effectief contractmanagement en het verder ontwikkelen van de dienstverlening. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan een omgeving waarin onze cliënten kunnen rekenen op passende zorg en goede faciliteiten.

   

Wat verwachten we van jou? 

• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een relevante post-hbo opleiding op het gebied van inkoop, bedrijfskunde, economie of management. Een NEVI-opleiding of vergelijkbare kwalificatie is een pré.

• Je hebt ruime ervaring in een leidinggevende functie en beschikt over aantoonbare ervaring met het coachen, begeleiden en ontwikkelen van teams. Daarnaast heb je ervaring met inkoop-, contractmanagement- en bedrijfsvoeringprocessen binnen een complexe organisatie.

• Je hebt ervaring met tactische beleidsontwikkeling, verandertrajecten, budgetverantwoordelijkheid en stakeholdermanagement. Je weet medewerkers te motiveren, creëert draagvlak voor veranderingen en bent in staat om strategische doelstellingen te vertalen naar concrete resultaten.

• Daarnaast ben je analytisch sterk, communicatief vaardig en in staat om overzicht te behouden in een dynamische omgeving. Ook onder tijdsdruk werk je zorgvuldig en gestructureerd.

   

Ook belangrijk 

• De functie van Afdelingsmanager Inkoop & Contractmanagement is ingeschaald in FWG 65 conform de cao GGZ.

• Je krijgt een jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd.

• Bij GGZ inGeest ondersteunen we je in je ontwikkeling, of het nu gaat om het verdiepen van expertise, het leren van nieuwe vaardigheden of het vergroten van digitale kennis. In de algemene voorwaarden lees je hoe we dit doen.

• Bekijk hier alle arbeidsvoorwaarden. 

 

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Neem dan contact op met Margriet den Dekker, Directeur Facilitair & Huisvesting, via m.dendekker@ggzingeest.nl.