Twee leden van de Raad van Toezicht

Voor Stichting Jeugdformaat zoekt Chasse Executive Search:

Lid Raad van Toezicht
Profiel bedrijfsvoering en vastgoed

Lid Raad van Toezicht
Profiel (Jeugd)zorg en netwerksamenwerking

Stichting Jeugdformaat
Stichting Jeugdformaat is een aanbieder van jeugd- en opvoedhulp in de regio Haaglanden (Delft, Den Haag, Leidschendam-Voorburg, Midden-Delfland, Pijnacker-Nootdorp, Rijswijk, Wassenaar, Westland en Zoetermeer). Jeugdformaat biedt professionele jeugdhulp en ondersteuning aan ongeveer 10.000 gezinnen (kinderen, jongeren en hun ouders) die niet op eigen kracht voldoende richting kunnen geven aan het eigen bestaan.
Jeugdformaat doet dit met circa 860 medewerkers en duizend pleeggezinnen. De organisatie biedt ambulante hulp, diagnostiek en behandeling en hulp in vormen van verblijf zoals in pleeggezinnen, gezinshuizen en residentiële voorzieningen, alsook opvang- en begeleiding voor minderjarige statushouders. Jeugdformaat biedt schoolmaatschappelijk werk aan op ruim 160 scholen in de regio onder de naam Schoolformaat. Daarnaast biedt Jeugdformaat gesloten Jeugdzorg in de vorm van een samenwerkingsverband met een tweetal andere aanbieders (Ipse de Bruggen, gespecialiseerd in opvang en begeleiding van mensen met een licht verstandelijke beperking; en Youz aanbieder van jeugd-geestelijke gezondheidszorg). Deze samenwerking bestaat uit het bieden van verblijf, behandeling en begeleiding vanuit geslotenheid onder de naam Schakenbosch BV. Jeugdformaat is eveneens een van de kernpartners in de lokale samenwerkingsorganisatie rondomJou (Coöperatie u.a.) in Den Haag, samen met Youz BV, stichting Xtra | Jess en stichting Middin. RondomJou richt zich op lokale wijkgerichte ambulante hulp en toeleiding naar meer specialistische zorg. De hulp van Jeugdformaat is er op gericht de eigen kracht van de opvoeders te vergroten en het bestaande sociale netwerk te versterken of te ontwikkelen. Jeugdformaat zoekt voortdurend de balans tussen de vraag van cliënten en van de samenleving. De organisatie streeft consequent naar vergroting van de inhoudelijke kwaliteit van de zorg en dienstverlening.

Profielen nieuwe leden Raad van Toezicht
Jeugdformaat staat er financieel en organisatorisch goed voor. Tegelijkertijd opereert Jeugdformaat binnen de onvoorspelbaarheid en complexiteit van het sociaal domein in het algemeen en de jeugd- en opvoedhulp in het bijzonder en werkt daarbij op een aantal gebieden in samenwerkingsverbanden. Dit vraagt om een breed samengestelde Raad van Toezicht die goed invulling geeft aan de toezicht- en werkgeversrol, maar met name ook de rol als sparring partner voor de Raad van Bestuur en daarnaast zicht heeft op het netwerk waarbinnen Jeugdformaat opereert en de impact hiervan op het toezicht op Jeugdformaat.

Gelet op de huidige en toekomstige samenstelling van de Raad van Toezicht zoekt de Raad van Toezicht zowel een nieuw lid met een profiel bedrijfsvoering en vastgoed als een lid met profiel (jeugd)zorg en netwerksamenwerking.

Beide toezichthouders voldoen aan de volgende algemene eisen:

• Aantoonbare affiniteit met de jeugdzorg, het bredere sociale domein en de doelgroep van en het werk van Jeugdformaat.
• Stelt nadrukkelijk het clientperspectief – de jongeren – centraal en houdt hun belang te allen tijde in ogenschouw.
• Stevige persoonlijkheid en ervaring als toezichthouder van een maatschappelijke organisatie.
• Bestuurlijke ervaring met en begrip van de complexiteit van het opereren in het semipublieke domein en in relatie tot de decentrale overheid is een pré.
• Bij voorkeur binding met en netwerk in de regio Haaglanden.
• Pragmatisch, een teamspeler, maatschappelijk betrokken en in staat mee te denken met het bestuur; denkt van buiten naar binnen en is prettig en informeel in de samenwerking.
• Voldoende tijd en ruimte in de agenda en ruimte in het hoofd om deze toezichthoudende rol op gedegen en enthousiaste wijze in te vullen.

Met betrekking tot de specifieke profielen gelden de volgende, aanvullende eisen:

Profiel bedrijfsvoering en vastgoed
De kandidaat beschikt over aantoonbare kennis en bestuurlijke competenties op het gebied van financiële en bedrijfsmatige aspecten, bij voorkeur opgedaan in een huidige of eerdere eindverantwoordelijke functie binnen een grote complexe organisatie.
De kandidaat heeft ruime en aantoonbare ervaring met financieel toezicht, risicomanagement (waaronder investeringen in huisvesting en ICT,- en innovatieprojecten), jaarverslaglegging, begrotingsbeheer en financiële strategieën in een zorg- of publieke sector organisatie. De kandidaat fungeert als een stevige en inhoudelijke sparringpartner op financieel terrein voor de Raad van Bestuur, de Raad van Toezicht en de externe accountant. Het lid zal deel uitmaken van de Audit & Compliance Commissie.

Profiel (jeugd)zorg en netwerksamenwerking
De kandidaat is een ervaren (jeugd)zorgbestuurder met brede sectorkennis en aantoonbare ervaring met governance- en toezichtvraagstukken. Hij/zij beschikt over inzicht in de kwaliteit en transformatie van zorg en heeft bij voorkeur affiniteit met de jeugdzorg en kennis van het jeugddomein, inclusief de rol van gemeenten. De kandidaat beweegt zich effectief in netwerksamenwerkingen en functioneert goed in complexe bestuurlijke en maatschappelijke ecosystemen. De nieuwe toezichthouder brengt juridisch inzicht mee en heeft een goed begrip van het semipublieke domein en de bijbehorende bestuurlijke verhoudingen. De toezichthouder oordeelt onafhankelijk en kritisch, draagt bij aan evenwichtige besluitvorming en biedt waar nodig tegenkracht. Integriteit en rolvastheid zijn daarbij vanzelfsprekend. Ten slotte heeft de kandidaat affiniteit met en bij voorkeur ervaring in de inzet van ervaringsdeskundigheid.

Nadrukkelijk gelden voor deze vacature de beperkingen naar aanleiding van de inwerkingtreding van de Wet verbetering beschikbaarheid jeugdzorg.

De procedure
Voor Stichting Jeugdformaat begeleidt Chasse Executive Search de zoektocht naar het nieuwe lid van de Raad van Toezicht. Namens Chasse begeleidt Marrit Smit de procedure. Sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met motivatie en curriculum vitae (in PDF) is vrijdag 5 juni 2026 via info@chassesearch.nl.

Op de sollicitatie is het privacy statement van Chasse van toepassing. Meer informatie over het privacy statement is hier terug te lezen.