Medisch secretaresse Oncologisch Centrum
20 - 24 uur | ’s-Hertogenbosch | € 2.750 - € 3.959
Als medisch secretaresse op de afdeling Oncologie zorg jij voor overzicht, structuur en een warm aanspreekpunt voor patiënten en collega’s.
Jouw werkplek
Je wordt onderdeel van een leuk en hecht team op het Oncologisch centrum. Je werkt samen in een team van 12 ervaren en betrokken medisch secretaresses. In ons team versterken we elkaar en staan we voor elkaar klaar om de beste zorgondersteuning te bieden. De sfeer is collegiaal en open, met volop ruimte om mee te denken en jezelf te blijven ontwikkelen.
Wat ga je doen?
Als medisch secretaresse ben jij een onmisbare schakel in het zorgproces. Jij zorgt ervoor dat alles achter de schermen soepel verloopt, zodat patiënten kunnen rekenen op tijdige en goed georganiseerde zorg.
Hoe ziet jouw werkdag eruit:
Wat breng je mee?
Wij bieden jou:
Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw CV en motivatiebrief t/m 21 augustus naar ons toe via het online sollicitatieformulier!
Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Linda Mauriks en Hanneke van Boekel, coördinerend medewerkers, op telefoonnummer contactinformatie . Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Team Recruitment op telefoonnummer contactinformatie . Gesprekken vinden plaats in week 36.
Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!
Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.
Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature