Regiebehandelaar - Poli Jong Leiden

Welke uitdaging ga je aan?

In ons fijne team komt een plek vrij voor een regiebehandelaar (GZ-psycholoog, psychotherapeut of klinisch psycholoog) die haar of zijn hart heeft verloren aan het behandelen van kinderen en jongvolwassenen en in het bijzonder aan jongeren met (beginnende) persoonlijkheidsproblematiek. Binnen onze poli behandelen we jongeren van 4 tot 25 jaar.

 

Ben jij doortastend, kun je omgaan met complex gedrag en schrik je niet van intensiteit en kwetsbaarheid? Dan komen we graag met je in contact.

 

Rivierduinen Jong is gespecialiseerd in diagnostiek en behandeling van kinderen en jongeren van 4 tot 25 jaar met ernstige en vaak risicovolle psychiatrische problematiek. We werken nauw samen met gezinnen, naasten en ketenpartners, altijd vanuit een herstelgerichte visie.

 

Onze expertise ligt bij:

• Persoonlijkheidsproblematiek

• Autismespectrumstoornissen

• Licht verstandelijke beperking (LVB) – Kristal

• Persoonlijkheidsproblematiek

• Trauma en hechting

• Stemming, angst en dwang

 

Voor deze vacature zijn we specifiek op zoek naar iemand voor het specialisme persoonlijkheidsproblematiek. Wat ons uniek maakt, is de integrale aanpak en de nauwe samenwerking binnen een multidisciplinair team. Zo zorgen we samen voor passende zorg op maat, in elke levensfase.

 

Met jouw professionaliteit, inhoudelijke expertise en goede zorg voor cliënten ben je in staat om optimale behandelingen vorm te geven. Als regiebehandelaar behandel je cliënten vanuit verschillende psychotherapeutische methodieken en therapievormen. Je hebt kennis van en ervaring met psychotherapie bij trauma- en persoonlijkheidsproblematiek en weet deze expertise in te zetten binnen complexe behandeltrajecten. Daarnaast krijg je de ruimte om advies te geven aan collega behandelaren, begeleid je opleidelingen en geef je werkbegeleiding aan psychologen ter ondersteuning van hun ontwikkeling. Ook lever je een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de regiefunctie en aan de kwaliteit van zorg binnen het team.

 

Dagelijks heb je een belangrijk aandeel bij het opstellen, uitvoeren en evalueren van behandelplannen binnen een multidisciplinair team. Daarbij sta je als regiebehandelaar direct in contact met familie en/of naasten, gericht op een betere leefsituatie voor iedereen. Daarnaast draai je mee in het crisisrooster; deze bereikbaarheidsdiensten vinden plaats onder werktijd.

 

En verder?

• Je voert intakegesprekken samen met een basispsycholoog of orthopedagoog;

• Je stelt in overleg met het multidisciplinair team een passend behandel- en/of diagnostiektraject op;

• Je voert psychodiagnostisch onderzoek uit, stelt indicaties en bent verantwoordelijk voor diagnostiek binnen complexe casuïstiek;

• Je biedt individuele en groepsbehandelingen, met specifieke aandacht voor jongeren met persoonlijkheidsproblematiek;

• Je bewaakt en evalueert de voortgang van het behandelplan en stelt dit zo nodig bij;

• Je begeleidt en coacht collega’s in hun professionele ontwikkeling;

• Je draait mee in het crisisrooster (onder werktijd);

• Je denkt actief mee over beleid, innovatie en de verdere ontwikkeling van het behandelaanbod, waaronder de zorglijn persoonlijkheidsproblematiek.

Wie ben jij?

Wie ben jij?

Wij zoeken een collega met lef, reflectief vermogen en een stevige basis. Je hebt affiniteit met jongeren die worstelen met identiteitsvorming, emotieregulatie en relationele problematiek. Je weet contact te maken, ook als dat niet vanzelf gaat, en je staat stevig als het schuurt.

 

Verder vragen wij:

• Een geldige BIG-registratie als GZ-psycholoog, psychotherapeut of Klinisch psycholoog;

• Kennis en ervaring met psychotherapie bij trauma- en persoonlijkheidsproblematiek;

• Ervaring met diagnostiek van complexe psychiatrische problematiek;

• Ervaring met de doelgroep 18-25 jaar is een pré;

• Een AGB-code (of de mogelijkheid deze aan te vragen);

• Bereidheid om mee te draaien in het crisisrooster;

• Een houding waarin zowel cliënt- als organisatiebelang wordt meegewogen;

• Affiniteit met het begeleiden van opleidelingen en het coachen van collega's en een proactieve houding en de ambitie om bij te dragen aan beleid, innovatie en de verdere ontwikkeling van de afdeling;

• Een houding waarin zowel cliënt- als organisatiebelang wordt meegewogen.

   

Hoe ziet jouw team eruit?

Je komt terecht in een betrokken team van zo’n 40 collega’s: psychologen, orthopedagogen, vak- en systeemtherapeuten, psychiaters, verpleegkundig specialisten en een manager. We hebben een open en lerende cultuur, waarin ruimte is voor reflectie, feedback en nieuwe ideeën.

 

We zijn als team volop in ontwikkeling en bouwen samen aan een stevig, toekomstgericht zorgaanbod waarin jouw expertise op het gebied van persoonlijkheidsproblematiek van grote waarde is.

 

 

Wat krijg je van GGZ Rivierduinen?

• Een contract voor onbepaalde tijd;

• Een werkweek in overleg tussen de 24 uur en 36 uur;

• Een bruto maandsalaris tussen de €5.294,- en €6.918,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 65, CAO GGZ);

• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;

• 8,33% vakantietoeslag, 166 vakantie-uren en 35 LFB-uren per jaar (bij een fulltime dienstverband);

• Reis- en onkostenvergoeding;

• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;

• Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);

• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;

• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;

• Jaarlijks een balansbudget van maximaal €1000,- , om te zetten naar extra verlofuren of uit te betalen als bruto loon; Indien ingezet voor opleiding, bedraagt het €1.400 op voltijdsbasis;

• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

 

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Hasna Himdi, recruiter via 06 83436821 of stuur een mail naar h.himdi@rivierduinen.nl.

Goed om te weten; onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).

 

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s helpen zo’n 15.000 cliënten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. We hebben onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.

Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van Rivierduinen. Daarom geven we je de ruimte om werk te doen dat bij je past. Wil je doorgroeien? Met opleidingen en onderzoek neem je zelf de regie over je ontwikkeling. Jouw vakkennis is onmisbaar in de samenwerking met cliënten, hun naasten, collega’s en ketenpartners. Zo maak jij het verschil!

 

Over Rivierduinen Verleggen

GGZ Rivierduinen is volop in beweging. Met Rivierduinen Verleggen bouwen we aan een toekomstgerichte organisatie waarin herstelgerichte netwerkpsychiatrie centraal staat. We brengen zorg dichter bij de leefwereld van cliënten, werken intensiever samen met hun netwerk en versterken de verbinding tussen teams, expertises en domeinen.

Deze verandering raakt alle onderdelen van onze zorg. Wat dit betekent voor jouw functie? Dat lichten we graag toe in een persoonlijk gesprek. Want hoe jij bijdraagt aan deze beweging, hangt af van jouw rol, ervaring en ambities.

Wat vaststaat: we zoeken collega’s die willen meedenken, samenwerken en bouwen aan zorg die écht beweegt. Jouw vakkennis en ervaring doen ertoe.