Sociaal Medisch Verpleegkundige

Ben jij verpleegkundige op hbo-niveau en zou je graag eens in een andere functie aan de slag willen gaan dan aan het bed staan? Dan hebben wij een interessante vacature voor je! De functie is voor minimaal 32 uur per week waarbij je eerst aan de slag gaat op basis van detachering met uitzicht om in dienst te treden bij de opdrachtgever.

Wat ga je doen als sociaal medisch verpleegkundige?

Als sociaal medisch verpleegkundige (SMV) voer je sociaal medische werkzaamheden uit in opdracht van de verzekeringsarts. Je hebt zowel mondeling, schriftelijk als telefonisch cliëntcontact. Je verricht (telefonisch) spreekuren in opdracht van de verzekeringsarts en gaat als deskundige in overleg met andere teamleden, afdelingen en de externe behandelsector. Je verzamelt en analyseert sociaal medische informatie en stelt medische rapportages en probleemanalyses op, deze leg je ter beoordeling voor aan de verzekeringsarts.

Ook adviseer je met betrekking tot de vervolgacties in de gevalsbehandeling. Hierbij handel je te allen tijden conform de kwaliteitseisen en protocollen van SMZ en de WGBO, BMG (Beheer Medische gegevens) en BIG richtlijnen ten aanzien van de integriteit, beveiliging van gegevens en privacy.

Functie-eisen:

• Je bent in bezit van een hbo-diploma verpleegkunde en hebt een geldige BIG-registratie;
• Je hebt inzicht in de relatie tussen medische problematiek en maatschappelijk functioneren;
• Je hebt kennis van relevante medische protocollen en richtlijnen;
• Je hebt globale kennis van SV wet- en regelgeving.

Arbeidsvoorwaarden:

• Een dienstverband op basis van detachering voor minimaal 32 uur per week;
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een bovengemiddeld salaris;
• De optie van een leaseauto met tankpas;
• Uitgebreid aanbod aan trainingen via TMI Academy;
• Een welkomstbonus tot €250,- wanneer je vast in dienst treedt bij TMI;
• Optimale, persoonlijke begeleiding vanuit ons team van accountmanagers en consultants;
• De mogelijkheid, bij gebleken geschiktheid, van een vast contract bij de opdrachtgever na de detacheringsperiode.