Junior Verpleegkundige Chirurgie - parttime of fulltime

Hé verpleegkundige, zoek jij verdieping en uitdaging in je werk? Kom dan werken bij de Algemene Chirurgie! Een snijdende afdeling waar veel verpleegtechnische handelingen verricht worden en meerdere specialismen aan de orde van de dag komen. Van gynaecologie en urologie tot (vaat)chirurgie en traumatologie. Waar wij klinisch redeneren op hoog niveau en alert en adequaat inspelen op (semi) acute situaties. En dat allemaal in een fijn team waar iedere vrijdagmiddag een borrel georganiseerd wordt. Van deze ambitieuze werkplek word jij enthousiast. Wacht niet langer en solliciteer vandaag! Zo maak jij beter nóg beter.

Jij zorgt ervoor
Zorgen voor de chirurgische, urologische, vaatchirurgische en gynaecologische patiënt is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij is de curatieve en psychosociale zorg erg belangrijk. Ook werk je nauw samen in multidisciplinair verband met specialisten zoals vaatchirurgen, plastisch chirurgen, urologen, gynaecologen, fysiotherapeuten, transferverpleegkundigen en diëtisten. Doordat wij patiënten van verschillende specialismen op de afdeling verplegen verandert de zorgvraag en de werkdruk continu. Dit maakt dat geen dag hetzelfde is, dat je steeds uitgedaagd blijft en dagelijks het beste uit jezelf kan halen. Als junior verpleegkundige chirurgie ga je elke uitdaging aan, zoals:

• zorgen voor het continue verpleegproces van opname tot ontslag van onze patiënten. Onze patiënten liggen gemiddeld 3 – 7 dagen op onze afdeling. Met uitzonderingen en in complexe situaties zelfs weken of maanden.
• uitvoeren van veel verpleegtechnische handelingen. Denk hierbij aan complexe wondzorg, negatieve druktherapie, infusen en centrale lijnen, epiduraal, drainzorg.
• deelnemen aan werkgroepen bijvoorbeeld EBP, HIX en klinisch redeneren.
• regisseren van je eigen ontwikkeling. Je stelt leerdoelen, wisselt kennis uit en maakt gebruik van de expertise van collega’s en volgt met regelmaat klinische lessen.

Leren & ontwikkelen
Ons team staat bekend om het veilige leerklimaat. Je mag fouten maken, je mag jezelf zijn, je mag leren én ontwikkelen. Daar tegenover vragen wij van jou de wil om te leren en een goede werk- en open leerhouding. Zo kun je interne scholingen volgen voor verschillende specialismen zodat je bekend raakt met de hoeveelheid aan diverse ziektebeelden op onze afdeling.

Aanvullend kun je na 1 jaar de opleiding tot vaatverpleegkundige volgen. Hierbij word je binnen 5 maanden opgeleid om intensievere zorg voor onze vaatpatiënten te kunnen verlenen op onze speciale Vasculaire Care Units. Je mag hier zelfs al ervaring opdoen als junior verpleegkundige. Na het behalen van deze cursus word je omgezet naar FWG 50 en ben je in het bezit van een certificaat waarna je op de Vasculaire Care Unit kan werken. Maak je ambities vooral bespreekbaar met teamleider Ginny.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

Anouk, Tamar en Luuk – Verpleegkundigen Algemene Chirurgie

Anouk: ‘Er wordt veel aandacht besteed aan de persoonlijke ontwikkeling waarbij gekeken wordt naar wat je nodig hebt en wat je in de toekomst zou willen. Op de afdeling komt veel hoog complexe zorg voor wat het werk erg uitdagend en afwisselend maakt'.

Tamar: ‘Elke dienst is anders en elke dienst kan ik samen met mijn team het verschil maken voor anderen’.

Luuk: 'Het Cathrien is een goed topklinisch gespecialiseerd ziekenhuis wat het werk erg leuk, leerzaam en uitdagend maakt. Iedereen wil en kan van elkaar leren waardoor de zorg steeds beter wordt en er steeds doorgroeimogelijkheden zijn en ontstaan'.

Verpleegafdeling Algemene Chirurgie
Als junior verpleegkundige chirurgie komt je te werken op de verpleegafdeling algemene chirurgie. Wat deze afdeling extra bijzonder maakt, is de intensieve samenwerking met de Chirurgische Oncologie en Orthopedie. Samen vormen we een cluster waarbij je als verpleegkundige ook patiënten van deze afdelingen kunt verplegen. Ons team is jong en ambitieus. We werken goed samen en checken regelmatig bij elkaar in met de vraag ‘hoe gaat het met je’. We sluiten iedere vrijdagmiddag af met een borrel en organiseren af en toe ook activiteiten buiten werktijd. En verder kenmerkt onze afdeling zich door:

• 48 bedden verdeeld over 5-Oost en 6-Oost. Hier liggen ook patiënten van de chirurgische oncologie en orthopedie.
• 45 verpleegkundigen (waaronder ook regie- en vaatverpleegkundigen), 12 zorgassistentes, 3 secretaresses en teamleider Ginny.
• verlenen van vaatchirurgie welke een speerpunt is van het Catharina ziekenhuis.
• twee Vasculaire Care Units, waar ook patiënten direct na een trombolyse verpleegd worden.
• hoog complexe zorg voor patiënten vanuit verschillende specialismen: vaatpatiënten, traumapatiënten en andere chirurgische spoedindicaties evenals de gynaecologische- en urologische patiënten.
• een hybride leeromgeving waar studenten en stagiaires kunnen werken en leren, waarbij studenten dagelijks gekoppeld worden aan twee gediplomeerde verpleegkundigen.

En wist jij dat de afdeling Chirurgie ook een uitstekende plek is om een goede basis te leggen voor jouw start met de opleiding tot Intensive Care, Medium Care of Spoedeisende Hulp verpleegkundige?

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over chirurgie via deze link.

Sfeer proeven? Volg ons op Instagram via @Chirurgie.Catharina.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als junior verpleegkundige chirurgie ook om passende kennis en kunde. Daarom breng je voor deze functie sowieso mee:

• een afgeronde mbo of hbo opleiding tot verpleegkundige. Bijna je diploma? Dan mag je ook solliciteren!
• BIG-registratie.
• ziekenhuiservaring is een pré. Geen ervaring? Ook dan ben je welkom in ons team! Samen maken wij een plan om jou door te laten groeien tot afdelingstopper.

Ook ben je een persoon die goed kan functioneren in een omgeving met continu veranderende zorg en sterk wisselende werkdruk. Wondzorg en het bijbehoren ‘knip- en plakwerk’ vind jij reuze interessant. Verder heb je een open leerhouding, kan goed feedback geven en ontvangen en houdt de regie op je eigen leerproces. Tot slot ben je gewoon een fijne collega die graag samenwerkt en weet van aanpakken.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als junior verpleegkundige chirurgie rekenen op:

• direct een vast contract.
• 24 - 36 uur per week. Uren in overleg.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 3.164,00 en € 4.261,00 (FWG 45), afhankelijk van jouw werkervaring.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen en de optie om balansverlof op te bouwen. Dit biedt jou de flexibiliteit om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen.
• gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Waar je zowel voor privé als werk vragen terecht kan. In ons ziekenhuis wordt er echt als mens naar je gekeken. Ook vinden wij het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als junior verpleegkundige chirurgie in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Ginny van Egdom-Kraakman (Teamleider Algemene Chirurgie) op 040 – 239 6640 of ginny.kraakman@catharinaziekenhuis.nl.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Carolien beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 24 februari via onze website.
• De eerste gesprekken worden gepland op vrijdag 27 februari 2026. Blokkeer deze dag alvast in je agenda!
• Een meeloopdagdeel kan ook onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.