Projectleider Vastgoedbeheer

Ben jij een daadkrachtige organisator met een scherp oog voor vastgoed én duurzaamheid? Wordt je er blij van dat je de zaken voor de organisatie op orde hebt? 

 

Als Projectleider Vastgoedbeheer bij GGZ inGeest neem jij de regie over onze gebouwen en installaties. Met jouw pragmatische aanpak en technisch inzicht stuur je externe partners strak aan en vertaal je interne wensen naar concrete, toekomstbestendige huisvestingsoplossingen. Zo zorg jij voor een veilige en optimaal functionerende omgeving waarin onze zorgprofessionals de beste zorg kunnen bieden! 

 

Wat ga je doen?

• Je bent als Projectleider Vastgoedbeheer verantwoordelijk voor het operationele contractbeheer en denk je actief mee op tactisch niveau. 

• Je bewaakt en beheert het meerjarenonderhoudsplan (MJOP) en de bijbehorende begroting en voert administratie over de werkzaamheden in de primaire systemen.

• Je geeft zelfstandig opdrachten voor onderhouds- en renovatiewerkzaamheden en maakt alle kosten rondom de instandhouding van onze vastgoedportefeuille transparant en inzichtelijk.

• Je voert de regie over inspecties en controles van onze gebouwen en installaties. Daarnaast adviseer je over energiebesparingsplannen en doe je concrete voorstellen om de energie-efficiency binnen onze locaties te verhogen. 

• Je plant en leidt projecten zelfstandig (volgens Prince 2 of gelijkwaardig), beoordeelt offertes en stuurt externe contractpartijen en leveranciers strak aan op inhoud, kwaliteit en resultaatgerichte afspraken.

• In deze dynamiek breng jij structuur en overzicht. Je vertaalt de wensen van interne klanten naar technische concepten, toetst deze aan onze strategische vastgoedvisie en zorgt dat alle projecten binnen de wettelijke kaders en gestelde budgetten worden opgeleverd.

 

Over de afdeling

• De afdeling Vastgoedbeheer & Services valt onder het Facilitair & Huisvesting. Het F&H vormt de ondersteunende spil die ervoor zorgt dat onze zorgprofessionals in een veilige, duurzame en optimaal functionerende omgeving hun werk kunnen doen.

• Je geeft zelf geen leiding, maar werkt in een hecht team van facilitaire professionals. Je ontvangt hiërarchisch leiding van de Manager Vastgoedbeheer.

• Jouw netwerk: Je bent de verbindende schakel tussen het F&H , interne stakeholders (zoals budgethouders en zorgcollega's) , externe partijen (zoals leveranciers, adviseurs en huurders) en kennispartners zoals de unit vastgoedbeheer van het VUmc 

• Samen streven we ernaar om het vastgoedbeheer naar een hoger plan te tillen, de impact van duurzaamheidsconcepten te vergroten en de kwaliteit van de geleverde dienstverlening te borgen. Een open en ondersteunende werkomgeving staat centraal, waar ruimte is voor jouw ideeën en groei.

 

Wat verwachten we van jou?

• Vanuit een stevige inhoudelijke basis en een pragmatische aanpak zorg je voor een professionele borging van de vastgoedbeheerfunctie en het projectmanagement. Je hebt een hoog analytisch vermogen en bent in staat om onder hoge tijd- en kwaliteitsdruk het overzicht te bewaren.

• Je beschikt over strategisch inzicht in facilitaire trends en hebt een stevige dosis organisatiesensitiviteit om belangen te overbruggen.

• Je hebt aantoonbare ervaring met het vertalen van complexe wet- en regelgeving, technische voorschriften en energiebesparingsconcepten naar een zorgomgeving.

• Je bent een resultaatgerichte projectleider met uitstekende onderhandelings- en beïnvloedingsvaardigheden, die stevig in zijn of haar schoenen staat bij het aansturen van externe partijen.

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding (bijvoorbeeld Facility Management, Technische Bedrijfskunde of Bouwkunde), aangevuld met aantoonbare werkervaring als contract- en projectmanager.

• Je beschikt over een gezonde dosis volharding, stressbestendigheid en nauwkeurigheid, waardoor je projecten ook bij piekbelasting gestructureerd naar de eindstreep brengt.

 

Ook belangrijk

• Wij staan nadrukkelijk open voor kandidaten uit zowel het publieke als private domein, maar met een warm hart voor de zorg.

• Reageer uiterlijk voor 8 juli 2026, dan gaan we alle inkomende sollicitanten in behandeling nemen.

• Onze secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend.

• De functie is ingeschaald in FWG 55 conform de CAO GGZ, je salaris hangt samen met je ervaring.

• Bekijk hier alle arbeidsvoorwaarden.

 

Onze #Geestverwanten geven je alvast een eerlijke blik achter de schermen: geen strakgetrokken plaatjes, maar gewoon zoals het is: warm, betrokken en met de nodige humor. Een plek waar je samen leert, groeit, en af en toe kunt klagen over de koffie, terwijl je ondertussen beseft hoe waardevol je werk is.

 

Wil je meer weten neem dan contact op met Sander van Muilwijk via contactinformatie .