Roosterplanner Facilitair Bedrijf

• Uitdagende functie binnen een enthousiast en ervaren team

• Jij maakt het verschil voor onze patiënten 

• Ontwikkel je talenten in een stimulerende werkomgeving 

Over de afdeling

Het Facilitair Bedrijf (FB) van Meander Medisch Centrum heeft zich in de afgelopen jaren ontwikkeld tot een goed georganiseerd bedrijfsonderdeel met aantoonbare toegevoegde waarde voor patiënten, bezoekers en medewerkers. Het Facilitair Bedrijf omvat de afdelingen Service en Veiligheid, Techniek & Vastgoed, Logistiek, Patiënten catering, Horeca, Meeting & Events en Inkoop & Contractering. Het roosterplanbureau valt onder de afdeling Service en Veiligheid en vervult een essentiële rol bij het zorgvuldig opstellen van diensten en roosters voor de verschillende afdelingen van het FB, zoals Horeca en Inkoop. Het team bestaat uit 2 roosterplanners waarin je samen de verantwoordelijkheid draagt voor het effectief en efficiënt roosteren en bereikbaarheid van het roosterplanbureau.  

Wat ga je doen

Als roosterplanner voor het FB  heb je een grote verantwoordelijkheid voor een correcte roosterplanning. Je werkt in het Ortec/Harmony roostersysteem en houdt hierbij rekening met de jaarurensystematiek, de registratie van vakantie-uren, PLB-uren, overuren en compensatie-uren volgens de CAO-richtlijnen.

Je hebt veelvuldig contact, per telefoon, mail en persoonlijk, met medewerkers en de teammanagers. Daarin vindt je het leuk om te schakelen met diverse lagen binnen de organisatie en pas je je gemakkelijk aan het gespreksniveau aan. Je beheert de roosters met daarin de onregelmatige werkdagen en –tijden van medewerkers en draagt zorg voor vervanging bij verzuim.

Wij vragen

• Je bent vaardig in algemeen computergebruik en hebt ervaring in roosteren. Daarnaast heb je actuele kennis van Office programma’s. Ervaring met Ortec is een pré.
• Je hebt kennis van bedrijfsprocessen in het ziekenhuis.
• Je hebt affiniteit met het vertalen van wet- en regelgeving rond arbeidstijden naar een voor de medewerkers passend rooster.
• Je bent sociaal, flexibel om met veranderingen om te gaan en werkt nauwkeurig.
• Je durft initiatief te nemen en bent communicatief vaardig.   
• Voor deze functie is creativiteit en vindingrijkheid belangrijk. En je bent in staat om draagvlak te creëren door gebruik te maken van de juiste argumenten, methode en stijl.

Wij bieden

• Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een salaris van €3.102,- tot maximaal €4.177,- bruto per maand (FWG 45) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring. Er vindt in februari en augustus 2026 een salarisverhoging van 2% plaats conform CAO Ziekenhuizen.
• Ook ontvang je 8,33%  vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering. Je pensioenopbouw wordt geregeld door Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Een uitdagende werkomgeving, die volop in ontwikkeling is en waar veel ruimte is voor persoonlijke groei.
• Een vitaliteitsaanbod met allerlei leuke trainingen, activiteiten en praktische tips op het gebied van gezondheid en welzijn (zoals bv, adem koude training, bootcamp en yoga).
• Interessante extra’s, zoals een fietsplan, bedrijfsfitness en premiekorting op je verzekeringen.
• Een actieve personeelsvereniging die bijvoorbeeld stedentrips en workshops organiseert.