Ervaren Cardiologieverpleegkundige

Kom werken als gespecialiseerde cardiologieverpleegkundige in een van de grootste hartcentra van Nederland waar uitmuntende patiëntenzorg en innovatie voorop staat.

Daarom wil je in het St. Antonius werken als cardiologieverpleegkundige
Een verpleegkundige baan binnen het specialisme cardiologie waar je jouw ervaring kan inzetten om minder ervaren collega’s te begeleiden en je actief kan meedenken over hoe we de zorg op onze afdeling nóg verder kunnen verbeteren.

Dit ga je doen
De afdeling Cardiologie (E3) biedt jou een boeiende en afwisselende werkervaring. Als ervaren cardiologieverpleegkundige ben je verantwoordelijk voor de hartritmebewaking en het maken en beoordelen van ECG’s van onze patiënten. Je bereidt patiënten voor op een cardiologische ingreep en biedt daarna de nodige verpleegkundige zorg. Je werkt zowel op de verpleegafdeling cardiologie als op de Eerste Hart Hulp (EHH). Op de EHH werk je altijd samen met een CCU-verpleegkundige. Binnen onze afdeling hebben we een leerunit waar we studenten, stagiaires en jonge-diplomeerden opleiden en coachen. Voor jou is dit een mogelijkheid om jouw kennis en ervaring over te dragen en hen te begeleiden in hun professionele ontwikkeling. Je kunt daarnaast actief deelnemen aan werkgroepen en bijdragen aan de verbetering van kwaliteit, beleid en ontwikkeling van de afdeling. Als je jezelf verder wilt ontwikkelen bestaat de mogelijkheid om regieverpleegkundige te worden, waarbij je verantwoordelijk bent voor specifieke thema’s binnen de afdeling.

Onze gezonde ambitie
Het Hartcentrum van het St. Antonius Ziekenhuis is een van de meest innovatieve hartbehandelcentra van Nederland. Hart & vaat is een van de klinische speerpunten van het St. Antonius Ziekenhuis, net zoals longen en kanker. Door de nauwe samenwerking tussen topspecialisten op het gebied van cardiologie en cardio-thoracale chirurgie bieden wij de nieuwste behandelmethoden en -technieken bij hartklachten en -aandoeningen. Jaarlijks voeren wij ruim 2.000 hartoperaties uit. De kliniek Hart bestaat uit drie verpleegafdelingen die nauw samenwerken. De sfeer binnen de kliniek Hart is dynamisch en ambitieus en steeds gericht op hoe het nóg beter kan. Onze zorgprofessionals zetten zich hier dagelijks voor in. Maak hier alvast kennis met ons Hartcentrum.

Hier ga je werken
Afdeling Cardiologie E3 omvat de Hartbewaking (CCU), Eerste Hart Hulp (EHH), en de verpleegafdeling cardiologie, bestaande uit een leerunit en een ritme-unit. De nauwe samenwerking tussen cardiologie en CCU is kenmerkend. Met 32 beschikbare bedden biedt de afdeling hoogwaardige zorg aan patiënten die herstellen van een hartinfarct, interventies bij coronaire en hartkleplijden, complexe ritmestoornissen en hartfalen. Ons team bestaat uit verpleegkundigen met een afgeronde CCTC-opleiding of die momenteel deze opleiding volgen. Op de Leerunit werken student-verpleegkundigen onder begeleiding van een ervaren leerunitcoach.

Jouw talenten
Jij bent een ervaren verpleegkundige die zelfstandig alle diensten kan werken. Iemand die kansen grijpt om nieuwe, boeiende ervaringen op te doen en een bijdrage te leveren aan kwaliteit van zorg. Jij durft buiten de gebaande paden te denken en je wordt enthousiast van nieuwe ideeën om onze zorg steeds weer te verbeteren. Je krijgt energie van het begeleiden van startende verpleegkundigen en studenten. Je bent daadkrachtig, empathisch en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

In elk geval breng je het volgende mee:

• Diploma hbo- of mbo-verpleegkunde met geldige BIG-registratie;
• Diploma Cardiologie en Cardio-thoracale chirurgie (CCTC), EHH of gelijkwaardige telemetrie-opleiding;
• Enkele jaren werkervaring op een cardiologische afdeling;
• Ervaring met telemetriebewaking.

Wij bieden jou

• Een geweldige werkplek in een enthousiast team binnen een toonaangevend Hartcentrum;
• Een contract voor 24-36 uur per week. Het aantal uren bepalen we in overleg met jou;
• Een bruto maandsalaris tot maximaal € 4.540,- (FWG 50 cao-ziekenhuizen bij CCTC-diploma) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je werkervaring en contractomvang.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. een 13e maand en aantrekkelijke pensioenregeling en een urenbudget in te zetten voor bijv. ouderschapsverlof of extra vakantiedagen;
• Diverse extra’s naar keuze met fiscaal voordeel, denk bijv. aan een nieuwe fiets, je sportabonnement, mobiel, tablet of laptop;
• Een breed scala aan opleidingsmogelijkheden passend bij je eigen ambitie en functie;
• Deelname aan het ‘Sterk in je Werk’-programma en ons online platform Antonius Fit.

Solliciteren naar deze baan
Heb je interesse in deze baan, stuur ons dan voor 23 mei a.s. je sollicitatiebrief en cv. Je hoort z.s.m. of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Heb je nog vragen over deze functie of wil je een keer meelopen? Bel dan met Mariëlla Hoeve, Teamhoofd, T contactinformatie . Zij vertelt je graag meer.