Verpleegkundige Moeder en Pasgeborene

Ben jij een (bijna) gediplomeerd verpleegkundige en wil jij graag opgeleid worden tot verpleegkundige moeder en pasgeborene? Dan bieden wij je de kans om de opleiding binnen ons Moeder- en Kindcentrum te volgen!

De zorg voor aanstaande moeders, baby’s en kinderen komt in HMC allemaal samen in het splinternieuwe, moderne Moeder- en Kindcentrum (MKC). Op deze manier is het mogelijk om moeder, partner en kind altijd bij elkaar te laten zijn, ook als moeder, kind of beiden ziek zijn. Om nog meer gezinnen volgens de principes van Family Integrated Care (FIC) te kunnen begeleiden, zijn wij op zoek naar MBO en HBO verpleegkundigen die zich willen laten opleiden tot verpleegkundige Moeder en Pasgeborene (VMP) en samen met ons willen bouwen aan de best mogelijke zorg voor het gezin in regio Haaglanden!

Nieuwsgierig geworden? Bekijk hier alvast ons MKC in 1 minuut.

Wat ga je doen?

Als Verpleegkundige Moeder en Pasgeborene (VMP) ben je verantwoordelijk voor de zorg aan gezinnen vóór de geboorte, gedurende de bevalling en in de eerste periode daarna. Het betreft hier laag tot midden complexe zorgsituaties. Je beschouwt het gezin als partner in de zorg en zoekt naar continue afstemming tussen zorgvraag, wensen van het gezin en mogelijkheden vanuit de organisatie. Je zet in op een zo aangenaam mogelijk verblijf op de afdeling en je bent scherp op zaken die beter kunnen, zowel in de beleving van de zorg door het gezin als in de kwaliteit van zorg die je in multidisciplinair verband levert. Als de complexiteit van zorg toeneemt, schakel je op basis van klinisch redeneren de expertise van een obstetrie- of kinderverpleegkundige in.

Jouw opleiding

Na een voorwerkperiode binnen de Kinder- en Kraamafdeling start je met de opleiding tot VMP. Het theoretische gedeelte van de opleiding wordt verzorgd door de Amstel Academie in Amsterdam en duurt 9 maanden. In de praktijk volg je een individuele leerroute gebaseerd op persoonlijke en professionele leerdoelen waarbij rekening wordt gehouden met de lessen die je op school hebt gekregen. Klinisch redeneren en het kunnen onderbouwen van het handelen is de kern van het leren in de praktijk waarbij je wordt begeleid door gespecialiseerd verpleegkundigen en een gekwalificeerd praktijkopleider. De opleidingskosten zijn voor rekening van HMC en ook de lesdagen worden doorbetaald.

Het MKC is een dynamische werkplek waarbij opleiden essentieel is in het leveren van kwalitatieve hoogwaardige zorg. Jouw persoonlijke ontwikkeling is voor ons belangrijk en daarom zijn er ook volop mogelijkheden om verder te leren! Het MKC is een moderne en gezinsvriendelijke werkomgeving waarin het gezin centraal staat. Jouw toekomstig team bestaat uit enthousiaste en deskundige collega’s. De samenwerking tussen alle disciplines is nauw en met vragen kun je altijd op je collega’s terugvallen.

Jouw toekomst

Stel dat je klaar bent met deze opleiding en je wilt jezelf verder ontwikkelen, dan ben je bij het MKC nog niet uitgeleerd! Wij kunnen jou namelijk de opleiding tot High Care Neonatologie verpleegkundige en/of Obstetrie verpleegkundige aanbieden.

Wat vragen wij van jou?

• Je bent een BIG-geregistreerde mbo of hbo verpleegkundige.
• Je bent bereid de interne opleiding tot verpleegkundige moeder & pasgeborene te volgen bij HMC.
• Je werkhouding is positief en leergierig, waarbij je kansen voor groei oppakt.
• Je bent in staat om te reflecteren op je eigen leerproces.
• Je kunt goed prioriteiten stellen en houdt het hoofd koel, ook wanneer het hectisch is.

Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

Wat bieden wij jou?

• Je krijgt een jaarcontract voor 32-36 uur per week. We hebben de intentie dit contract om te zetten naar onbepaalde tijd. Dit evalueren we samen in de loop van het jaar.
• Daar hoort natuurlijk een salaris bij! Dit is maximaal € 4.324,- bruto per maand (FWG50), op basis van 36 uur per week met vaste extra’s zoals; vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van beide 8,33%.
• Je ontvangt een volledige ov-vergoeding voor jouw woon-werkverkeer.
• Bij HMC vinden wij een prettige balans tussen werk- en privé net als jij heel belangrijk. Wij willen onze medewerkers faciliteren om meer eigen regie te hebben en bieden daarnaast de mogelijkheid om (mits jouw functie dit toelaat) gedeeltelijk thuis te werken.
• Wil je jezelf blijven ontwikkelen? Die ruimte is er bij HMC! Wij investeren in je persoonlijke ontwikkeling, bieden opleidingsmogelijkheden die passen bij jouw ontwikkeldoelen én bieden doorgroeimogelijkheden en loopbaanadvies.
• Daarnaast bieden we vanuit onze HR-afdeling verschillende initiatieven om jou gezond en vitaal te houden.
• Interessante extra’s, zoals: korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en studiekostenvergoeding. Korting bij je sportschool, op je verzekeringspremie, voor kinderopvang in de buurt.
• Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen.

HMC, zorg met liefde en lef

Zorg is aandacht. In HMC kijken we met en door de ogen van de patiënt. We helpen iedere patiënt op de manier die bij hem of haar past. Innovatie, gastvrijheid en samenwerking dragen bij aan het realiseren van onze missie.

We zijn hét stadsziekenhuis voor de Haagse regio, met een compleet zorgaanbod. Als topklinisch opleidingsziekenhuis heeft HMC vele expertises in huis en we bieden in verschillende centra en samenwerkingen gespecialiseerde zorg aan. Onze speerpunten zijn ons Traumacentrum en Neurocentrum. In ons HMC Kankercentrum bieden we topklinische kankerzorg.

Meer informatie over HMC vind je op www.haaglandenmc.nl.

Interesse in deze vacature?

Geef jij je carrière een plus? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Famke Breuker, via f.breukerloer@haaglandenmc.nl of telefonisch via contactinformatie . Voor vragen over de procedure, stuur een WhatsApp bericht of bel naar Esther van Bellen (Adviseur Werving) via telefoonnummer: contactinformatie .