Medewerker Zorgadministratie NAV
Wil je een belangrijke (administratieve) bijdrage leveren aan de toegankelijkheid van onze zorg voor niet- en anders verzekerde (NAV) patiënten? En tegelijkertijd ook het debiteurenrisico terugdringen? Lees dan snel verder!
Als medewerker zorgadministratie NAV zorg jij ervoor dat behandelingen voor niet- en anders verzekerde (NAV) patiënten financieel gedekt zijn. Je houdt voortdurend de situatie in de gaten om het risico op onbetaalde rekeningen te minimaliseren.
In deze rol heb je veel contact met (internationale) patiënten en zorgverzekeraars, zowel via e-mail als telefoon. Je regelt bijvoorbeeld voorschotbetalingen en garanties. Ook werk je nauw samen met collega's van de zorgadministratie, zoals DBC-medewerkers, en stem je continu af met andere afdelingen zoals Debiteurenbeheer & Cashmanagement, Spoedeisende hulp, Medische Directie, poliklinieken, klinische afdelingen en Zorgsupport.
.
Als medewerker zorgadministratie NAV ben je onderdeel van de afdeling Zorgadministratie binnen de dienst financiën. De Zorgadministratie bestaat uit een enthousiaste groep medewerkers die de organisatie ondersteunt met haar kennis op het gebied van onder andere DBC-registratie. Een correcte medische administratie is cruciaal voor het kwalitatief en financieel presteren van Amsterdam UMC.
De gehele Zorgadministratie bestaat uit ca. 75 medewerkers en kent een diverse samenstelling qua leeftijd en achtergrond. Het team bestaat uit ca. 30 medewerkers, waarvan 6 zich bezighouden met taken van NAV. In de functie van NAV medewerker rapporteer je aan de Teamleider DBC & Zorgkostenloket.
Als gevolg van de bestuurlijke fusie tussen locatie AMC en VUmc werken de medewerkers van de zorgadministratie Amsteloverstijgend. Je zal dus werkzaam zijn voor zowel locatie AMC als locatie VUmc. Dienst Financiën volgt het beleid hybride werken, je zal dus afwisselend op locatie AMC als thuis werken. Op dinsdag is een vaste teamdag op het AMC.
Uit het medewerkers tevredenheidsonderzoeken komt steevast naar voren dat de zorgadministratie een leuke afdeling is om te werken, waar we voor elkaar klaar staan en naar elkaar omkijken. Tegelijkertijd houden we scherp in het oog wat onze doelstellingen zijn. Die professionele- en resultaatgerichte houding zien we graag ook bij jou. In 2021 wonnen we de Amsterdam UMC Teamprijs omdat we als beste in staat waren om verbinding digitaal vorm te geven.
Kandidaten zullen doorlopend uitgenodigd worden voor een gesprek en de vacature zal sluiten wanneer er een nieuwe medewerker gevonden is.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Soleil Filarski, Teamleider Zorgadministratie, via 06-47112550 of s.e.filarski@amsterdamumc.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, Recruitment Adviseur, via 06- 25716053 of c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Werken bij Amsterdam UMC betekent dat je onderdeel bent van iets belangrijks. Jouw rol, jouw persoonlijke bijdrage doet er toe. Want zonder... Lees meer
© Bohn Stafleu van Loghum onderdeel van Springer Nature