InloggenVacature plaatsen

Oekraïense zorgverleners zeer welkom in Nederlandse zorg

Beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en verzorgenden NU’91 is voorstander van het inzetten van Oekraïense zorgverleners in Nederland. “Gezien de situatie in de Nederlandse zorg is iedere hulp meer dan welkom”, aldus een woordvoerder.

Bron: Skipr

Normaal is NU’91 kritisch op het werven van buitenlandse zorgverleners om het personeelstekort in Nederland tegen te gaan, omdat daarmee het tekort in andere landen mogelijk oploopt. De oorlog in Oekraïne is echter een “wezenlijk andere situatie”, aldus de woordvoerder. “Deze mensen zijn noodgedwongen vertrokken uit hun land.” De vraag of Oekraïners met een zorgdiploma ingezet kunnen worden in Nederland is wat NU’91 betreft dan ook “geen discussie”.

Werkplekken
Of er al Oekraïners die in Nederland verblijven aan het werk zijn in de zorg, kan hij niet zeggen. Er zijn instellingen bezig “om te kijken hoe ze mensen uit Oekraïne met een verpleegkundige of verzorgende achtergrond een werkplek kunnen geven”. Maar dit proces staat nog “in de kinderschoenen”.
 

Communicatie
Ook ziekenhuizen zelf zouden Oekraïners graag zien komen als werknemers in de om mensen schreeuwende zorg, aldus de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ), maar er zijn volgens deze organisatie wel veel praktische belemmeringen. Zo moeten ze in de eerste plaats de taal spreken, want goede communicatie is in de zorg onmisbaar. Het is dan ook een van de voorwaarden om aan de eisen te voldoen voor de verplichte beroepsregistratie volgens de Wet op de beroepen in de individuele gezondheidszorg (BIG).

Taalkennis
Menskracht voor heel eenvoudig werk, als het rondbrengen van eten, is er genoeg. Maar veel ander werk luistert veel te nauw om er mensen zonder voldoende taalkennis en BIG-registratie op los te laten. “Al wordt onder druk alles vloeibaar.” Extra probleem is volgens de zegsman dat dergelijke nieuwkomers heel veel begeleiding nodig hebben en daar kan de zorg juist door het tekort aan menskracht niet in voorzien. Het begeleiden van stagiaires was al lang een groot probleem, al wordt dat nu wat minder.

 

Zo voorkom je massaal ontslag van zorgpersoneel

Lees verder

Subsidieregeling personeelskosten langdurige Covid

Lees verder

Plaats direct
een vacature

  • Al vanaf € 395,-
  • Doorplaatsing op ons unieke netwerk
  • Gratis redactionele check
  • Je vacature staat 60 dagen online
  • Geoptimaliseerd voor Google for Jobs
  • Promotieopties voor nog meer bereik
Vacature plaatsen

Profiteer van staffelkorting

  • 3 Vacatures€ 1.185,-€ 930,-
  • 5 Vacatures€ 1.975,-€ 1.460,-
  • 10 Vacatures€ 3.950,-€ 2.740,-
  • Beheer je vacatures snel en eenvoudig
  • Helder inzicht in je performancestatistieken
  • Promotieopties voor nog meer bereik
Kies je pakket

Word partner van Medische banenbank

  • Bespaar tot 20% op je wervingskosten
  • Onbeperkt vacatures plaatsen
  • Maak je eigen werkgeverspagina
  • Beheer je vacatures snel en eenvoudig
  • Bespaar tijd met scraper of multiposting
  • Helder inzicht in je performancestatistieken
  • Promotieopties voor nog meer bereik
Lees hoe je partner wordt